来源：柯文哲脸书
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“坏消息往上传的速度，决定团队的好坏。”
今天的市政会议，我们请先前揭发永丰金控弊案的市府顾问张晋源，来分享建立吹哨者保
护机制的必要性。
我常说，要建立一个“对的社会”：政府是可信的，公务员是服务人民的，司法是公平的
，法律是给人民遵守的，警察是抓坏人的，监狱是关有罪的人。
很多人问，不是应该就是这样吗？
我说：现在的政府是这样吗？
所以我一直鼓励每个局处遇到问题就举手，“把所有小问题都解决了，就没有大问题”。
施政遇到困难，或是看到怪怪的事情，能解决就解决，不能自已解决的，每天早上的市长
室会议报上来，“长官帮你处理”。
很多棘手的市政问题，不管是禁建48年的社子岛，还是大湾北段违反土地分区管制的1678
户“商业宅”（内湖五期还有476户），以及大巨蛋等等。这些都是因为还是小问题的时
候不处理，等到累积成大问题，就难以解决。
要达到“对的社会”，如何透过有效的“吹哨者条款”建立预警系统、防微杜渐很重要，
而不是摆烂变成大怪案之后，再祸及子孙。所以会议后，我也请政风处研究如何建立一个
更有效的“防微杜渐系统”，让台北市政府更清廉。
其实建立一个长久的制度，比当什么职位还要重要。
#对的社会
#把所有的小问题都解决就没有大问题
#进步价值光荣城市