楼主:
young23 (复原)
2018-12-19 08:59:35昨天大学姐受了委屈，您辛苦了
您遇到的是一个强势领导者，我想市府一定还有人受过比你更大的委屈
我个人经营一间小小的店，我的员工约10人
人事管理一直是我最头痛的事
所以我从面试开始就极度的谨慎(面试题目部分取材于:Jack Welch致胜)
我重视员工的心情，我知道奖金常常导致弹性疲乏，必须给予反馈(周一清晨的领导课)
员工应该适才适所，鸭子不能送到老鹰学校(领导的黄金法则)
我看了很多书，问过有经验的同学，领导才慢慢上了轨道
我店里的工作任务表灵感来源是蔡璧如
我看过的这么多书里没有一本教我们应该如何成功的强势领导
我的领导风格就是从失败的强势领导(惯老板XD)转变成现在的样子
所以我极度钦佩川普和柯文哲
成功的强势领导之于我根本是天方夜谭
但我必须说，就我的观察
带领一个国家或城市，成功的强势领导是最有效率的捷径
当一个惯老板只需要本能，当一个好市长好总统，需要的是异于常人的能耐
强势领导常常导致失败，但不可讳言，川普和柯文哲是少数成功的人
川普选举前重要的策士班农，后来也选择跟他翻脸
甚至出书爆川普儿子的料，当然川普对班农也不假辞色
希望大学姐不要走向姚立明的老路，因为你我都相信，柯P必然是未来的总统
尽管你目前不能为他所用，但假以时日韬光养晦，或许你还是可以一展长才报效国家
论功行赏是一般领导者的首要任务
但对于强势领导者来说，恐怕背后有我们更难以理解的重要逻辑
也因为成功的强势领导是多么的困难，柯P才能这么成功的治理台北市，不是吗?
上一位这么成功的市长(阿扁)，不也是强势领导吗?
行文至此，想到了我们的总统
真心觉得
带领一个国家，成功的强势领导是最有效率的捷径
想到为了年金改革去跟军公教沟通了整整一年
号称自己是最会沟通的政府
得到了什么?
或许成功的强势领导是蔡总统和一般人如我怎么学也学不会的
作者:
smartid (九号)
2018-12-19 09:02:00用情绪判断事情做不好事 用理性做事又很不近人情
作者:
Delisaac (Time waits for no one.)
2018-12-19 09:02:00马上就有人先来穿小鞋囉 先讲先赢 大学姊可别变柯黑喔
作者:
Delisaac (Time waits for no one.)
2018-12-19 09:07:00白痴 我早就说了 大学姊去绿营的机率很高 但绝不会变柯黑 只有心虚的柯粉才会整天怕人变柯黑
作者: yuxo320 (你好吗 你征服世界了吗) 2018-12-19 09:09:00
强势领导才能压制左谬觉青文青
等等楼上不是自己留言大学姐可能变柯黑又自己留言不会人格分裂XDDDD?
作者: goldmug 2018-12-19 09:11:00
你搞错强势领导的重点 强势领导不等于没有团队也不等于不会任用人才 强势领导的重点在于团队的方向必须明确 这件事只要强势的领导人才能决定 这取决于领导者的价值观及信念或者说愿景 当然如果你觉得大学姐是庸才 那就另当别论
作者: yuxo320 (你好吗 你征服世界了吗) 2018-12-19 09:14:00
我知道b你说的是Delisaac
牙签比鸡腿，川普是打爆支那共元凶，你柯屁冲三小！唯一政绩北门公园拜托别拿都更当政绩，笑死人！世大运也是别人做球给你！不然一事无成！之前喷那么久的五大弊案，结果呢！？4/5没事了！
作者:
Delisaac (Time waits for no one.)
2018-12-19 09:24:00选前10天预测好意思拿出来讲 XDDDD