记得当时真正有放到部分"七天假"的只有下半年的那五天
不过公司当时还不敢太早正式宣布
而是到了这几天假的约前半个月至一周之间
才正式公告因为配合政府政策 所以放假
当时有放到的是928 1025 1031 1112 1225这五天
算是一点小却幸吧
可惜好景不常 七天假不久后就被修法修掉了
得到的是什么补偿呢?以我在公司的年资来说 只多了一天特休
真的是超亏的 而且请特休多少有点压力
事前要先交接工作 请假后则要自己补工作进度
这种感觉和放国定假日完全不同
想到废除七天假换到的只是多一天特休 真是颇不爽
其他假不放也就算了 国父诞辰纪念日为何也不放呢?
其他国家有像台湾这样 不放国父诞辰纪念日的吗?