如同标题:
蔡培慧和民骗党的一例一休版本，为什么劳团都不会支持的几个大概原因：
(本肥也是)
我想有不少的乡民有些是支持蔡培慧版本的一例一休吧！
(本肥为数来看来支持者不少)
但是这些支持有没有想过，其实蔡培慧版本的一例一休的漏洞跟民骗党的漏洞都大同小异
！
1.一样都是有无法明确指出休息日
2.补休看得到吃不到
只是蔡培慧版本本肥老实说真的可能没比民骗党版本好！应该算是蔡培慧版本=民骗党版
本，都差不多...
只是蔡培慧版本和民骗党的版本差在休息的加班薪资和后续的有没有补休而已！
本肥也说过光是现在加班换休(补休)劳工都不能全部吃到了，在加上休息日的补休吃得到
吗？本肥是抱持着怀疑的角度！
因为劳基法里面，没强制规定补休一定要给劳工休，光是特休就没有强制惯老板一定要给
劳工休了！更何况还是补休
这个东西不是吗？
而且大多的企业补休没有休完，过了几个月就会被公司打消了！那么劳工休的到吗？
除非有规定劳工一但排定补休企业绝对须接受...不然补休通常是看得到吃不到的居多！
所以不管是民骗党版本的一例一休或者是蔡培慧版本的一例一休不太会让劳团所支持连本
肥我都不支持...
不过蔡培慧版本的一例一休本肥确实的说:蔡培慧版本的一例一休有替劳工所着想！可是
蔡培慧应该没想到补休没有强制性的问题一定要给劳工休啊！
而砍七天我绝不可会支持砍，国际各国都在尽量的减少工时，还是台湾有台湾自己的玩法
，反
而是增加工时这对吗？