1.新闻网址:
http://goo.gl/pDddZh
2.新闻来源︰
自由电子报
3.新闻内容︰
劳动部释利多 休息日加班费要加码
2016-06-28 17:07
［记者吴柏纬／台北报导］劳动部释放大利多，未来落实周休二日之后，如果劳工利用休
息日加班，雇主必须支付更高额的加班费。
劳动部政次郭国文今天表示，部版的修正草案将严格规定，若劳工在休息日加班，加班时
间不足4小时，雇主仍要支付4个小时的加班费。若超过4小时，不满8小时，雇主必须支付
8小时的加班费。若超过8小时，则以12小时为主。
而关乎劳工权益的加班费，劳动部的草案也有新的规划，按照现行法令规定，劳工休息日
加班前两个小时，除本俸外，雇主必须额外支付0.34倍的加班费，后6个小时加班费则是0
.67倍。而这次送往行政院的草案则是规定除了本俸外，劳工前两个小时的加班费，从0.3
4倍提升至1.34倍，第三个小时以后的加班费则从0.67倍增加至1.67倍。
若依照新的草案，平均时薪150元的劳工，在休息日加班的薪水将从1900元，增加到3100
元。
目前这个草案已经送往行政院，预计在周四的行政院会讨论。
4.附注︰
所以这样可以了吗?怎么感觉越来越复杂...就直接二例是有这么难吗?还是非要上街头抗
议 劳动部才愿意听劳工的声音
作者:
HellKitty (山猫.山性猫.地狱猫:D)
2016-06-28 17:37:00这种搞法一定会发夹弯的
作者:
Miule (Miule)
2016-06-28 17:41:00自由带什么风向
作者:
sinana ( )
2016-06-28 17:42:00搞那么复杂 直接二例不就好了
作者:
sunyeah ( 汤元吗)
2016-06-28 17:48:00加班时数那一段最智障 干
作者:
Miule (Miule)
2016-06-28 17:49:00会出来抗议的人不是可以政治喊价的对象，太阳花如是劳工更是
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 17:52:00郭国文是台南出身 不意外!!
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 17:54:00差别就是不能补休
150x1.34x2+150x1.67x6=1905150x2.34x2+150x2.67x6=3105 ?怎么人没有反应阿?跟我无关的我都在算了
作者: violadepp (一个人的日子) 2016-06-28 18:16:00
蔡英文跟林全是太爱钱还是根本资方的应声虫到认为员工爱钱到愿意被操死
作者:
kkksteve (达特steve)
2016-06-28 18:17:00没反应很正常啊..八卦那边也写得乱七八糟..
我觉得可以接受，有很多劳工底薪低其实很需要加班....
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 18:18:00以月薪来讲 1900元是原本假日就有月薪 你假日放假本来就有的月薪 变3100是你出来加班一天 加班费给1200元所以周六出来加班由现在二倍变1.33-1.66 还不谢主隆恩
作者:
TKC4062 (The dark knight)
2016-06-28 18:25:00有些劳工真的愿意多赚钱而加班啊
从1.33-1.66变成2.33-2.66根本加超多
作者:
kkksteve (达特steve)
2016-06-28 18:26:00例假加班规定：若选择在每周一例假的例假当日加班则劳基规定须给予2倍工资，并 给予补休。
作者:
kkksteve (达特steve)
2016-06-28 18:27:00简单来说就是拿补休换1.33-1.66的加薪 (有错请指正
作者:
TKC4062 (The dark knight)
2016-06-28 18:27:00本来是只有一例，现在打算改成一例一休
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:27:00大部分劳工都喜欢赚加班费 学生就别来闹
作者:
kkksteve (达特steve)
2016-06-28 18:28:00因为另一个草案原本设为2例假,我照之前的法下去算加班
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:28:00换应该是删去7日国定假日换一例一休
作者:
TKC4062 (The dark knight)
2016-06-28 18:28:00二例等于几乎没有加班的空间
二例太硬，其实也不太好譬如我坐办公室，但老实说闲在家也无聊，偶尔也想加班不过对高劳力付出又低薪的工作来说，休息比较好
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:30:00谁说 加班可免费吹公司冷气 上网 还赚钱
作者:
kkksteve (达特steve)
2016-06-28 18:31:00但是八卦在吵的南部中小企 不给加班费也是事实阿..
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:32:00就星期六早九晚五加班 正常作息
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 18:32:00i先生 你要不要想清楚呀 假日就是2倍 一休那来2.33及2.66倍 若休息日领的比例假日还多 劳团干嘛争取一例一休 有病呢
作者:
kkksteve (达特steve)
2016-06-28 18:32:00很多微型的公司 随便拿个休假就乱解释,劳基法检查又差
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:33:00例假日要强迫补修 补休那天就...
二例对劳工最好 目前是一例 一例一休比一例烂是?为什么现在放两天的劳工 一例一休后就会被加班?
作者: violadepp (一个人的日子) 2016-06-28 18:37:00
劳动部根本不敢强制资方给正常加班费
暸解了，确实，已经施行周休二日的公司会跟着改算法...
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 18:38:00因为周休二日公司 假日加班算法是以例假日来算
不过，目前只有一例，愿意周休二日的公司很有良心啊，照理说这种公司应该也不会变成苛刻吧....
作者:
TKC4062 (The dark knight)
2016-06-28 18:40:00目前只有一例，但是已经有7成的公司周休二日
作者:
pftmax (无)
2016-06-28 18:40:00这叫利多？？ 公务员先试办啊
所以现行周休二日的公司 等于是用一例*2的方式来算?
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:42:00法律有定就要比照法律
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 18:42:00因不这样做找不到人材 像曾呆过一家公司 假日加班直接额外给2千 国内出差一日给5千
但在一例时期就愿意以周休为福利的公司代表他们需要员工假日加班的可能不大吧?改了法案之后为什么会反而要员工来加班呢 以加班费来看没有比较省啊?
我也觉得福利好的公司，打着这样的招牌应该不会变才对
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:43:00加班似乎没给补休 应该不是两例
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2016-06-28 18:45:00不过强制补休的结果 我加班就是因为做不完 补休会造成又堆积新的工作 会一直加下去
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 18:45:00改一例一休 已周休二日的公司一定会跟进 因有明确依据的算法 以往为了省法争议 大多是以例假日来算
还有目前周休加班按照例假算X2 用150算是300?
作者: silentence (小飞号：号：) 2016-06-28 18:47:00
公务员要试办的话 钱得拿来阿 ZZzz加班费又不会从天上掉下来 拢马用补休唬弄过去
楼上这篇我不太理解 他例2例3拿原法案的例假日跟新法案的休假日比 例3的周日还是完整的例假啊?反而是例2连周六的休日都没有周日还拿来加班了不是吗?但我可以理解j大的说法，对现行周休二日的公司确实有了缩减福利的依据
作者:
jiern (jiern)
2016-06-28 19:21:00忘了提 有些惯公司把底薪压低 加班费算起来根本没多少这法案配套应要求 劳工实际收入报税资料 直接跟劳保及健保做link 让一些惯公司习惯压低底薪做法给消除
作者: Xansus14 (刚吉) 2016-06-28 19:49:00
罚则?
作者:
chanh (Yankees simply the best)
2016-06-28 20:13:00是不是很多人以为现行的周休二日是法定的阿压低底薪这事要解没错 资方很会找漏洞钻
作者: qazws456789 2016-06-29 02:54:00
0元的一倍、两倍、三倍还是0元