柯P就任四个月，统媒发动了数10波新闻攻势应该有了，但却未见效果，
光是啥北市爆发公务员逃离潮这种鸟新闻都可以发两三次，台北市有多少
公务员阿?几万人应该有,你统媒脑袋有问题去渲染几十人要调离柯式暴政，
试图营造北市公务人员要跑光了的恐慌气氛，只能说脑袋进水不然就是
主编记者活在自己幼稚园的世界里，不会去街上问问看路人:你是否会
害怕北市公务人员跑光了?除非问到9.2%奇杷，不然答案一定是你不做
来一堆人等著考试进去阿!
那么统媒应该如何操作呢?首先要杜绝年底地特考试考生选择北市，这样就
可名正言顺的砲轰柯式暴政害得官不聊生没人要去北市服务了，但因目前
还没被祖国统一，无法运用党的力量去打压威吓考生不要选北市，衡量现实
因素唯一能做的方法只有两条路:
1.蓝媒发起道德劝说要蓝营八旗子弟兵不要去参加北市的地特考试。
2.KMT运用党产发给每位要去考北市的考生每月5万元党工津贴，持续四年，
要求至党部上班。
以上两种方法若运用得当，柯式暴政短则1年；慢则4年后一定被推翻，
以上欢迎统媒记者来抄袭。
※ 引述《lave2002 (无相 b)》之铭言：
: 请辞跟调离都是好事
: 台北市享用全台最好资源
: 结果经济跟效率评比还输一个比台北小的新加坡
: 表示这批高阶公务员人已经无法超越新加坡了 到了顶点
: 这些人调走是给台北市新活路
: 让更有能力跟眼见的人进来 是好事
: 台北市公务员堪称全台最优
: 这些人调离台北市 能活络中央跟其他县市机关
: 这是台北经验的推广
: 所以能存活在柯文哲领域下的公务员最强
: 次要的下乡去帮助各地 领导堪弱公务员
: 对整体台湾公务体系是正面发展!
: 公务体系也在受柯p效应扩散中~
: ※ 引述《johnny9667 (强尼哥)》之铭言：
: : 柯政百日 市府再爆公务员离职潮
: : http://ppt.cc/zUvO
: : 台北市长柯文哲上任刚满百日，市府公务员又有一波离职潮，除工作繁重的都发局和捷运
: : 局，陆续有具专业背景的中、高阶公务员请辞或退休，其他市府局处也有公仆出走，外界
: : 咸信与新主管的行事风格有关。
: : 不过，市府发言人林鹤明表示，并无离职潮，且公务人员升迁退休，属个人生涯规划，市
: : 府都尊重，根据人事资料，今年到现在，离职退休人数和去年同期相较，并不会比较多。
: : 柯文哲上任后不到百日，有2百多人的北市公园处曾在3天就走掉20多人，年初至今约40多
: : 人告老退休，很多人离职不讳言是“不习惯”柯文哲个人施政风格，面对市府员工不断“
: : 逃离”，柯文哲对外仍坚称不会更改作风。
: : 本月4日柯文哲上任刚满百日，离职潮又重演。4月13日退休的捷运工程局副局长傅式治，
: : 是前市长郝龙斌的同学，退休前两天还因中捷发生工安事故，南下坐镇指挥。
: : 北市观传局副局长邱蓬新离职，则最让外界“意外”。邱蓬新曾担任5任不同局长的副手
: : ，筹画北市大稻埕烟火节、跨年晚会等大型活动，行销北市观光和休闲产业，经验相当丰
: : 富。
: : 邱最为人乐道的是他在北市府服务30年，从最基层的工友做起，一路爬到副局长之位，堪
: : 称“传奇”，也是基层的表率，却在日前离开巿府，转任苗栗县观光局长。他的离职原因
: : ，引发议论。
: : 巿府有公务员指出，柯ｐ新政中，工作压力最沈重的局处，应属都发局、工务局和交通局
: : 三个局处，并非观光传播局，且除了副局长出走，观传局另有科长级的公务人员也将转任
: : 他职，可能与无法适应新主管作风有关。
: : 市府人事处目前尚统计这波离职人员人数，但从这波中高阶公务员离职开始，加上年度退
: : 休，有巿府人员预估今年上半年结束，“出走潮”将更明显。
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