原来搞半天，
吱吱崩坏的粉厉害的22K，
可能真的只是讲"本薪"22K。
可是领薪水不可能只领本薪啊，
户头汇进来的钱才是最实际的。
"本俸"22K，实际薪水加起来40、50K都有可能。
如果这六年来崩的是"本薪"22K，
那应该是可以当做被流言终结者BUSTERED的假议题了吧。

阿就键盘上班族

吱网军的网络攻势每次发生什么事 不用两天就会有奇怪的网络流言

然后苹果完全不求证全文照登协同作战

我现在公司op底薪是劳基法最低薪资加上加给大约22k

吱:我们都上常日班 不轮班不去无尘室不晒太阳不做夜班

前半年淡季没班可加都是领这样的薪水

楼上是大学毕业本科系吗?

po上来给我朝圣一下吧,不然工作这么久还真没见过22K ^^

后半年拼一点加班费加上激励金可以到4万

这也差真多,看来是我太传统了 XD

忘了说是日班 夜班津贴一天350

22k拼到40k是靠激励金加的越多奖金越多

夜班做三休一薪水可是很恐怖的 身体也是.....时间更是

一天8小时 多的都有加班费

j大说的对 用健康在换钱

主要是自己要习惯啦 我公司轮班12小时做三休一等于没休

的感觉 不过月底口袋麦克麦克的感觉 哇~~~~

其实这跟体质有关,我认识在焊接厂工作的老员工,每个都是加

班加习惯的,之前劳基法没落实前连假日都加般,现在年龄都60了还是健步如飞,伤害他们身体最大的反而是烟和保力达B....

我认为主要要运动啦 传产环境不定加上身体有动很容易流汗

科技业都无尘室 定温加上主要就动动手而已 运动量有差

本俸+全勤=22K还OK;如果还要加表现津贴0~2000元的就怪怪因为有的站点，出包的不是你..有时后却会扣到你的表现

那些没22K的,就是正常班8HR,周休2日没有轮班加班津贴那种

但有时后公司也会管制加班~惨的时后只有10几K吧 科科

无尘室津贴 显微镜津贴 夜班津贴差最多有公司5000~9000

其实正常八小时薪资就要高一点 如果加班再加进来算BONUS

如果本薪都那么低于一般 那根本不算BONUS 算用命换变成你不去争取BONUS就无法生活 这也太怪了

那之后抵新就1元就好 其他都用其他名目加给 最后年终三个月领三元 = ="

又还没出社会~你讲这些太难~吱吱们听不懂啦

真的没工作什么都不知道……

BUSTED.. 英文建议修正XD

要以“本薪”来说 很多公务员也是22K

我爸在私人企业待了30年退休 退休前本薪才25000不过月薪零零总总加起来有六万多

作业员本来就是轮班的 把薪水放在轮班津贴一点都不奇怪