【联合晚报╱记者仝泽蓉/台北报导】 2013.07.22 05:43 pm
受景气影响，厂商今年初发放奖金减少，1-5月平均薪资较去年减少，加上同期物价上涨
1.44%，两相影响下，1-5月实质平均薪资4万8725元，比民国86年的4万9009元还低。
主计总处公布，5月经常性薪资3万7729元，较去年同月增加0.63%，含非经常性薪资在内
的平均薪资4万2302元，也比去年同月增加0.9%。
1-5月平均经常性薪资3万7583元，较去年同期增加0.66%，为历年最高，这是因为薪资会
不断调升的因素，但含年初发放的年终奖金、绩效奖金和加班费的非经常性薪资1万2214
元，则比去年同期减少4.88%，两者合计的平均薪资为4万9797元，也比去年同期减少
0.76%，主要原因是受景气影响，厂商年初发放年终奖金和绩效奖金减少。
1-5月物价指数上升1.44%，扣除物价因素，1-5月实质经常性薪资3万6774元，实质平均薪
资4万8725元，两者都是近4年来新低，都只比金融海啸发生之后民国98年的3万6521元和4
万6894元高。
实质平均薪资主要是把物价因素考虑进去，当物价上升幅度大于薪资上升幅度，就会产生
实质平均薪资倒退的状况，从主计总处统计资料可看出，扣除金融海啸特殊年度，前一次
实质平均薪资的低点是民国85年的4万6977元，今年1-5实质平均薪资比民国86年的4万
9009元还低。
行政院主计总处上午公布1到5月受雇员工薪资调查，实质平均薪资为近4年最低，在扣除
物价上涨等因素后，收入水准也倒退回16年前一样。 / 记者杨万云／摄影
http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN2/8043946.shtml
拜托马政府加油点啊...黄金10年...633全台湾人都期待着
作者:
setzer (setzer)
2013-07-22 17:53:00赚太少的人应该跟板上毕业七年赚一千五百万的强者请教
作者:
chrisstar (他强由他强，清风拂山岗)
2013-07-22 17:53:00啥? 48000? 我连一半都没有啦 吱吱吱吱吱
作者:
setzer (setzer)
2013-07-22 17:57:00因为大家都不喜欢东西变贵 原料一直涨售价不太能动的时候老
作者:
setzer (setzer)
2013-07-22 17:58:00板会怎样做不是很清楚了吗?
作者:
clautus (馒)
2013-07-22 18:03:00实质薪资下降不是跟健保和年金改革有关吗? 怎么都没提到?
妈的刚刚算了ㄧ下，我1-5月平均薪资比去年同期少了两万，因为避健保新制，不然差不多达到调查的两倍
所以你的意思是说 由于要避开被课税 所以本来应该被记入
的年终奖金 全部摊平到一个个月发 以至于1-5月看起来锐减 是这个意思吗？应该说 要避开补充保费
没办法，公司劳资会议决定为了避第一年的健保附加税，提前给年终奖金
原来如此 这也是一个原因...我们这家似乎不太管这个
应该不少劳工都会要求提前给，我是觉得没啥差别就是了，省不了多少
健保2%,如果去年领了两年份的年终而跳所得税级距可能会亏?
对我来讲补充保费应该impact是远小于所得税啦....不过我这边处理方式应该会被全额课下去补充保费就是不知道怎么算...
作者:
caelum (杨威利)
2013-07-22 18:25:00我一毛都躲不掉....干...
我没跳级距，所以损失不算大，不过以我的所得，给他扣补充费比较划得来。算了，多付的就当给吱吱党工的买药钱吧，这么累只领20k
没跳级距的话就是省下2%吧,只是今年5月就先多缴一点了..:P
no, 先领年终阿，年终被算在去年了，等于去年被算了两次年终，扣12%
可是你明年5月就少缴去年年终了啊,只是shift一年啦
敝公司从费用化那年就把年终搬到年底发了,所以有算过
作者:
sonatafm2 (人在江湖漂,哪有不挨刀)
2013-07-22 18:37:00本版随随便便都是从年薪两百万开始喊的好吗.
作者:
sonatafm2 (人在江湖漂,哪有不挨刀)
2013-07-22 18:38:00还在那边算什么级距啊, 要看薪资架构OK?
认真算O大损失的是用年终x12%这笔钱一年可以额外赚的钱
我也是一毛都躲不掉的那种,没啥架构可以避税..:P
作者:
siliver (奶茶猫~~号：)
2013-07-22 18:44:00话说德洲先生的房租不知道要怎么抽补充健保??
问题就是这ㄧ笔差点让我跳级阿，今年可是惊险过关，没有ㄧ年像今年这么怕多给年终的，我还宁愿被扣2%
哈,20%除了多缴税之外还一堆补助不能申请,恭喜O大啦
有认识朋友刚好多几千过20%门崁不能申请育儿津贴的..XD
房东通常连所得税都没缴了,就别提补充保费了..:P
1330k...真的满容易因为多领一次年终就跳上去以前我记得有累进差额这种东西啊 怎么现在都没了
还是有啊,解释一下好了,假设o大原本年薪刚好12%封顶好了
假如多领一年份,那多的那一年份就是20%没有提前领就孩是12%+2% = 14%,粗算是这样啦
所以这个例子来说多缴的就是一年份年终x 6%..:P
我自己报税记得也是这样算的 跳级并没有什么损失跳上去以后要扣20%的也仅仅只有跳上去的那一块不会有什么多收入100块钱结果税负增加好多钱的问题
简单讲就是o大因为多领一年份的年终那部份多缴的税啦..:P
假如原本薪水150,年终30,o大去年领了210(两年份的年终)
soga...我在想就算不小心突破了 也不过就是多缴突破那
块多8%的税率而已... 我有一年也是突破了 多缴了...记得是200块钱吧(?)
XD,突破一点点最亏啊,台北市民一个小孩亏3W/年..:P
有吗 我那时候算过差200块而已就没再去找收据扣抵了不然还得再翻那叠翻过n次的收据 囧
喔喔 我一来设籍还是在台中 二来我单身 XD原来你说的是补助变少....
XD,对啊,光看所得税没差啦,k大不用找收据了..:P
不是有个做保险的呛得很一年一百多万吗?(另外一提强者
我朋友当保险业务的"高手"他说几百不是问题不是百几XD或者以22K的观点来说，能拿出一张多年前一百多万薪资
证明就可以让他很满足也不一定，人人的标准不一样对吧就像有三十几有人白手在台北买房子了有人还拿着两百万在看东方富域的道理是一样的，你是来炫耀的还是来XX的