Re: [工作] 中华电信行销业务 分发志愿

楼主: blueash (蓝灰)   2024-02-02 01:11:17
会来回这篇是因为很久以前我发了某篇文
从此之后每次考完试就老是有人私信问我
就用这篇来讲讲中华目前的状况好了
看能不能给新人一些参考
中华在OT(组织改造)后,变得很复杂
国际分公司
一个从国际电话没落后就很惨的分公司
营收超惨,连带让考绩平均分数都不好看
新人试用期结束后加薪幅度就是输其他分公司
不过真得进去也不用担心从此考绩比别人烂
这个分公司迟早会被拆光光并到其他分公司下的
个人与家庭分公司
中华的对外服务客户的系统都在这个分公司(注意不是客服)
就是MOD HAMI 帐务 都在这边 然后有一堆系统要管
资讯分公司
OT前各分公司的资讯单位全部都在这边,它主管中华对内,服务员工的系统
总公司资安最喜欢修理他们跟个家,因为他们的系统有很多地方可以稽核作业绩
网络分公司
过去的行动网络维运 Hinet(现在叫承载网)网络维运 固网维运
国际网络维运(国际网络维运在这边 不是在国分)
想走工程的可以来这个分公司 不过不要想说会学到什么技术
大部分维运都要靠承商 自己上出事会在长官心目中彻底黑掉
承商上出事还能推
企分就没什么变动 很赛但是一样升很快
营运处现在名义上归总公司管理 不过完全没什么改变
公司现在对新人都很不错 基本上不要过了试用期都不做事
一般来说3-5年就会升高级工程师(180)
工作忙碌程度就是双北以外都算还好,双北不管那个单位都很忙
不管营运处还是分公司都一样
新人绝对不要傻傻接系统,现在资安越搞越严格
只要扯到资安就有做不完的盘点跟回报表
做好应该 做不好害长官被总资钉 直接在长官心中黑掉
现在加薪过后 四年年资就可以年薪破百万了 比上不足 比下有余
如果想赚大钱 还是快去GG吧 中华很遵守劳基法 所以下班绝对可以准时离开
以上就是中华目前现况
作者: MichJuni (给我吃面包)   2024-02-02 09:00:00
推推
作者: emptyway (道瑜空)   2024-02-02 09:49:00
推!
作者: gnawnoraa (成语)   2024-02-02 10:35:00
推,跟我实际待的状况一样
作者: Yangdacom (阳岱肛)   2024-02-02 11:03:00
蛤 中华电信不是第一年就150了吗?
作者: zardbz (呱呱包)   2024-02-02 15:36:00
第一年150明明是红海哥
作者: rhycloud   2024-02-02 18:31:00
第一年奖金都不能领哪来150
作者: andrew0220 (DrewWai0220)   2024-02-02 20:11:00
作者: chiu (><>)   2024-02-06 12:18:00
升到180一年也没150,第一年连破百都没有现在招收新人数目逐年上升,公司平均年龄逐年下降3-5年就会升高级工程师(180) 的期望值已经逐年递减了古时候同单位的新人跟你同期的5人内,现在可能快10人了
作者: timmy159951 (归于)   2024-02-06 15:21:00
请问楼上大 这样以来是不是也可能10年以后才升180
作者: rhycloud   2024-02-06 16:25:00
缺都快满了,所以想升要等很久了
作者: ppit12345 (汪喵)   2024-02-06 18:34:00
现在卡等还下降了,目前专员都是顶04了,以前中生代卡等的05莫名其妙升官了。
作者: sddgoodboy (小将)   2024-02-08 18:15:00
3~5年180 真心看单位

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