电力人才需求爆发 台电还要招募这些跨领域人才
时间：2020-12-23 11:54 新闻引据：采访 撰稿编辑：谢佳兴
台湾能源转型催化电力人才需求爆发，台电董事长杨伟甫今天(23日)出席工研院论坛时指
出，未来世代电力人才需求已不侷限在传统电机、机械领域，包括大数据、资通讯、化工
，甚至是生态、统计、大众传播、文资保存等跨领域，都是台电未来锁定招募的对象。台
电则强调，急需储能领域的软硬件跨领域人才，除了要有专业技术外，包括资通讯、人工
智慧等数据能力，甚至沟通表达、专案管理等能力都是必须具备的技能，台达电也提供实
习机会协助学子发展这些技能，盼能招募到优秀人才。
工研院、台湾电力与能源工程协会等单位携手举办绿能跨域创新‧新世代人才菁英论坛，
探讨下世代电力人才议题。工研院院长刘文雄强调，台湾随着过去20、30年经济成长，产
生庞大的电力人才缺口，且当前政府推动能源转型，伴随智慧电网建置也催化电力人才跨
域需求。
台电董事长杨伟甫指出，台电正从传统电力事业转型，现在已进入分布式能源时代，电力
调度成为重要学门，台电人才需求也由传统的电机、机械、土木、水利领域，扩大至其他
领域，包括储能设备与技术、大数据分析，还有化工业，甚至是非理工科系，都是台电锁
定招募的目标。他说：‘(原音)所以这几年台电公司在招考人力的部分，我们增加了生态
、水利、统计，甚至我们连大众传播都需要，怎么样让能源市场、能源使用效率、节能做
更好，所以必须更多行销、沟通管道。甚至我们文化资产的保存，这些跨域的部分，企业
的社会责任台电公司也非常重视。’
台达电人资长陈启祯则说，对储能的软硬件人才需求迫切，因此与许多顶尖大学合作，设
立调制解调器房、储能设备的联合研发中心，并提供实习机会，培养学子在精进专业技术之余
，也发展资通讯、人工智能等数据能力，甚至是沟通表达、专案管理等能力，这些都是将
来电力跨域人才所需技能。
工研院指出，设立电网学校一年多来，已开设数十堂实体及数位课程，实体专业电力课程
已招收超过200名学员，数位课程也有超过五千人次观看。