Re: [闲谈] 雇员cp王是真的吗

楼主: cafupupu (顺理以成章scannain)   2020-05-13 03:57:53
雇员进去干跟职员类似事情
是真的有
通常是这些情况...
1.硕士毕业
2.经历很强
3.进去之后表现好 被叫去换职务
不过
通常也是那种积极任事 负责的人才会这样啦
当然也有硕士毕业 实习完就被调职务的
不过是因为表现不符现职需求...
但是其实你做得怎么样
背后都很多人在看啦...
看你是要被尊敬 还是要被人在背后讲风凉话...
作者: Liujimmy6583 (3856)   2020-05-13 07:06:00
尊敬值多少?
作者: northe1 (tomet)   2020-05-13 07:08:00
但更多的是单位很屎,职员不足,新人不来或来了不久又跑掉就会有以工代职的情形。还有尊敬只是表面对你尊敬,私底下搞不好还认为你头脑有问题,才领多少钱做那么多事。
作者: ludashi (小鲁大)   2020-05-13 07:15:00
尊敬 跟不尊敬,领的钱差不多,但爽度差很多
作者: ohyaehchu (pudor)   2020-05-13 08:13:00
尊敬又怎样 能换成钱? 充其量只是让你的业务量加重
作者: clock0220 (YC)   2020-05-13 08:14:00
当然是被讲风凉话
作者: CSC888 (CSC888)   2020-05-13 08:16:00
尊敬细沙小 欸加哩眸
作者: applebird (XX星海蔡依林XX)   2020-05-13 08:16:00
尊敬是放在心里的,不是放在嘴上
作者: yinvi (凌吟婷)   2020-05-13 08:53:00
笑死了,这篇推文有多少是真的待国营或业界的,尊敬没用?你在单位被看不起看谋半撇,那个上班的感觉有多难过,更别说这种容易被上面盯下面的人又看不起你,除非就摆烂到底不要脸天下无敌。老一辈那个等数早就上去的就算了,我看太多近几年进来的,因为这样恨不得赶快调离原单位,更惨的是风声传出去,想调出去人家又不想收或考虑很久踢来踢去
作者: Reddin ( just believe )   2020-05-13 09:09:00
推文等老等死的风气真的颇糟,事实上里面的员工还是瞪大眼睛看人表现的,要当烂人烂到没人想跟你打交道,这样比较好?别傻了没路用的人都会被私下揶揄到不行揶揄好想当那个没路用的人喔!事实上才不屑不过我也懂这些推文背后的心境,是说雇用做再多再好,你依旧就是个雇用而已制度体制下,你就是只能拿到那些东西!会计较、想突破就变职员!不想就看开、不多做委屈自己
作者: xulglma (小宇)   2020-05-13 09:20:00
国营最没价值的就是尊敬了
作者: gm3252 (阿纶)   2020-05-13 09:43:00
在国营受人尊敬很重要阿...现场单位你人缘不好,该交接时没人想提醒你会非常麻烦好吗?更别说在国营你的班员跟你一样30年不会被开除,又是封闭的圈子臭掉就是30年整个组讲你的八卦,我反而觉得民间企业你才可以比较不在乎人际关系,雇员要待现场的真的不要白目
作者: xy675272 (大目呆)   2020-05-13 09:48:00
有工作或状况时就受尊敬,天下太平时就是被嫌菜逼八一个
作者: yanga0205 (串烧咩)   2020-05-13 10:13:00
国营真的能力是其次,人缘好才是重点啊!搞好上下关系,心情愉悦上班才不会腻啊!
作者: Judgebye (法官掰掰)   2020-05-13 11:09:00
尊敬值多少$$?
作者: ARTORIA   2020-05-13 11:21:00
又不是老人爱面子 尊敬值多少钱跟时间?说到底 想要人尊敬的话根本不该进国营
作者: ff760725 (㊣矮㊣肥㊣丑㊣穷㊣宅)   2020-05-13 11:22:00
说尊敬可能有点夸张了,讲基本的尊重比较好些就不要弄到人与人间基本的尊重都没有,这样除了少数真的完全不要脸的之外都不会好过
作者: Expend (DEITY)   2020-05-13 11:38:00
嘉奖一支,请自己写文提报人资,谢谢指教
作者: ziso (ziso)   2020-05-13 11:44:00
换句话说就是人脉啦..值不值钱就看人
作者: CSC888 (CSC888)   2020-05-13 12:25:00
本鲁所待单位 有调走的人都很顺利的升等了 慎选单位加上有良心有担当的好主管才是王道啦! 想奉献受尊敬是要有条件的! 当别人是盘子喔?
作者: saintmagic (阿阿阿阿阿阿阿阿阿阿阿)   2020-05-13 12:47:00
我觉得很神奇 说人不是国营再乱猜乱讲的 是不是要自己是国营且体验过不被人尊敬乱搞过的人才有资格 呵呵
作者: AGATELINK   2020-05-13 13:50:00
推文骗鬼阿,在公司里说大家都在看的,就是最会摆烂的那一群人
作者: yaihome (言哥)   2020-05-13 13:51:00
话说主管会帮你打上瘟神牌,让人自动回避
作者: firstkiki (洛晴)   2020-05-13 14:10:00
最近太多奇怪的文章跟推文,有些如果去google一下ptt的文章,其实都满有趣的呢XD
作者: haver   2020-05-13 14:13:00
真巧,我单位就有太白目混到被排挤到自请调组,也有太认真被凹做职员的事后整天愁眉苦脸,我就跟大哥做就对了
作者: QQKING (积掰荣)   2020-05-13 15:54:00
是不用追求被尊敬 但做事要对得起自己良心
作者: yaihome (言哥)   2020-05-13 16:13:00
肯做事受惩罚,摆烂却没事,国营生态吧
作者: hsiehhsing (海谐会会员)   2020-05-13 18:12:00
4.不是硕士、没啥经历、没被换职务
作者: Ethric (. .)   2020-05-13 18:47:00
尊敬是一种说法.实际上是不要到那都被人用看垃圾的眼光瞧能受得了那状况还得有异于常人的天赋
作者: jordanau6 (随风飘逸)   2020-05-13 18:58:00
钱领的都差不多干嘛转职员
作者: new8gi (新八机)   2020-05-13 20:16:00
尊敬的做死,风凉的凉死是这样吗?
作者: rungrung (倩)   2020-05-13 20:57:00
做事强不一定会受尊敬反而脾气差 越不要脸的越受尊敬 因为大家都不想和他起冲突
作者: wincentt (小红)   2020-05-13 21:11:00
东混西混,一帆风顺 任劳任怨,永难如愿
作者: bear753951 (bear号:)   2020-05-13 21:45:00
台水士级一直在做员级的事啊
作者: kevincgg   2020-05-13 23:24:00
能力越强,不代表薪水越高,马屁越强,官位越高就是这道理
作者: hwenhsu (有虫)   2020-05-14 00:07:00
他人的尊敬不值钱,亦不值一顾。自己敬重自身的工作才是道理吧!
作者: katanakiller (管他去死)   2020-05-14 09:11:00
单位没人又不补人也会
作者: woodslinhsu (woodslin)   2020-05-14 13:17:00
这篇推文,很多人心理不健康。
作者: sd929598 (加油站营业员)   2020-05-14 14:10:00
我知道几个很黑的想调单位 结果没人要调不走
作者: chenpfu0394 (monkey)   2020-05-14 15:09:00
懂讲话哈拉找理由辩解才有尊重啦 光任劳就只会被任怨 不是每个人都会看人懂抱怨爱嘴人的才吃香
作者: Sayd20   2020-05-14 18:51:00
明明一堆都是人不够直接以雇代职尤其用户数最多的那几个县市
作者: Korar (阿宏)   2020-05-15 13:43:00
之前在台水也遇过职员进来快两年,事情反而超少比评价少,因为常常出包,所以主管都把工作分给评价做。也有遇过年资老的剩两三年退休,天天不做事情,主管还要叫他学长,事情一样分给评价做。
作者: Justinchen (过客)   2020-05-16 10:10:00
菜逼八认真学习认真做就对了
作者: frankykick (法兰踢)   2020-05-20 12:31:00
尊敬是值几个钱? 爽最重要
作者: QuendarT (暗室里的身影)   2020-05-22 21:30:00
嘘尊敬没用~打考绩、升等、调单位都很有用好吗?讲的好像很了解国营事业似的~尤其是调单位,国营事业圈子很小,长官都会打听员工工作态度,工作态度差谁会要你,原单位没卡你等就不错了还想调!
作者: OAO5566 (OAO)   2020-05-22 23:49:00
说不定人家一开始就落对地,也对卡等没意见XD
作者: z030060374 (insomnia)   2020-05-29 06:13:00
尊敬跟会不会做事是两码事情,会做事不讨喜就是甩工作背锅。在哪里都一样尊敬跟尊重我想很多人都分不清

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