难得看到国营企业招考木工职缺
分享一下心得
不过也不知道以后还会不会再有这职缺
一、背景
国立科大农学院 林业专长
家具木工技术士
录取前是游艇厂家具部员工
二、成绩
1. 笔试
原始分 加权分
国文英文 38 3.8
专业科目1 80 36
专业科目2 68 30.6
2. 面试成绩 87分
总成绩 75.38分 录取
三、笔试准备
由于第一次考这项职类 完全不知道怎么准备。也没有考古题，所以没有准备。
后来考的题目大部分都是检定相关的题目，刚好以前都有学过。
加上平时上班就是使用这些工具，基本上没有太大问题。
基础木工大意与木工实务大意，里面不少题目重复。两项感觉上没有分别。
像是刀具、机台、加工机具使用安全、规格、木材性质、涂装相关、胶合剂
这些基本上乙级丙级题目都有。
四、面试
面试完全是临场发挥，完全不知道会问什么，靠的是平常工作所学的一一回答。
然后在一分钟自我介绍中，因为太紧张脑中一片空白了3秒左右临时再接上结尾
说完自我介绍。
印象中的题目：
1. 是否能推荐架高地板相关施作建议符合适当环境？
2. 在学期间有学过哪方面的课程？
3. 某某(忘记了)胶合剂有什么样的性质，适合在什么样的地方？
4. 某某(忘记了)漆有什么样的性质？
5. 同事间意见冲突时或是纷歧时，该如何处理？
6. 你工作经历中，为何选择去当业务司机？
7. 你原本工作是游艇制造业，分享一下你所担任的工作内容。
8. 游艇制造业中的家具生产状况，说明制作流程。
9. 你工作中有用过那些传统木工准接技法，这些技法适合在那些地方？
10. 你未来的工作地点在台北，你是否有办法适应台北的生活？
我面试的做法是，仔细凝听口试委员所问的问题。
遇到不懂的部分，直接说没有经验，然后说其他相关的配套或建议。
像是胶合剂部分他们问的我就不确定，然后说另外一种材料应用的优缺点。
漆的部分也是这样答。
这种问答模式刚好在大学专题中有经验，还有办法应付。
其他几乎都是工作上有遇到的问题，都是很顺畅地回答。
五、心得
这次考试有绝大部分在于考运上，刚好所考的笔试和面试题目都在平时的工作经验中
就有办法面对，又刚好是木工职类，资格限制需要从事木工相关经历一年以上，算是有点
稀有的，面试当天就看到一位资格不符直接弃权。
有幸能加入台酒的行列，请诸位先进们多多指教。