楼主:
e741000 (复利叶。腹便。帮浦拉丝)
2017-08-17 08:38:45各位国营乡民大家好
最近终于把调特考完了
感觉没什么希望
高普也是零零落落
有去报台电雇员配电当备案保险
对完答案还蛮有信心的
给自己的期限是今年
没上就去找工作
想问一下台电雇员下班时间多吗
我喜欢写程式想写点app骗小钱
也想要学学日语
想找个副业
还是推荐继续考职员？
我这一年多来已经受够了 考试好麻烦
可以请乡民帮帮忙吗
作者:
godo (乡民)
2017-08-17 08:46:00没轮班就朝8晚5啊
作者:
ftsn (站在该有的位置~~)
2017-08-17 09:07:00雇员CP值超高的 也不用负责什么业务 下班完全自由啊
作者: GetSeasick (晕船) 2017-08-17 09:36:00
有认识的的确没轮班就是准时下班 自己时间超多
作者:
xo7796 (汐华 初流乃)
2017-08-17 09:38:00技术雇员通常准时下班的机会比行政或职员还高，也比较容易报加班费
作者:
c99 (c99)
2017-08-17 09:49:00如果不喜欢在办公室工作就选雇员(不然反之)职员因业务偶尔义务加班，雇员相对业务单纯比较容易准时下班
作者:
s463074 (回不去的青春呀～)
2017-08-17 10:36:00很多.....
作者: oldman1019 (哈哈) 2017-08-17 11:16:00
是超多......
作者:
Diaw01 (Diaw)
2017-08-17 11:29:00听说不少雇员有组棒球队
都考调特了干嘛跑去考雇员 两个方向也差太多了怎样也是职员吧
楼主:
e741000 (复利叶。腹便。帮浦拉丝)
2017-08-17 11:57:00爬过文 我电力系统电机机械不会 考上也是屎缺 今年先PASS喽 要考我要拼榜首选缺
雇员多到很多社交活动 下班打球的职员比较少……上班紧凑回家就懒了 甚至有的得忙到加班看到的现象是这样~有好也坏
作者:
frice (Frice)
2017-08-17 13:45:00就算轮班也是准时下班啊
作者: sin37 (出租车) 2017-08-17 15:36:00
极多
作者:
xo7796 (汐华 初流乃)
2017-08-17 16:57:00国营的管理vs技术薪资差距跟业界比真的算小很多
作者:
frice (Frice)
2017-08-17 17:46:00因为国营的管理不值钱啊
作者:
asb123 (ˊ＿>ˋ)
2017-08-17 20:21:00想请问一下油电行政类的加班次数会很高吗？
作者: bmtu 2017-08-17 20:25:00
英文念了吗？抢救蔡英文
看区处看所长，遇到78你做到超过下班时间没加班费，假日值班出去修也不给报外勤费
作者:
xo7796 (汐华 初流乃)
2017-08-17 21:21:00劝你有考上就先去试试 不要想太多有的没的雇员离职率低不是没理由的
作者:
frice (Frice)
2017-08-17 21:34:00行政类基本上也不加班
作者:
asb123 (ˊ＿>ˋ)
2017-08-17 22:36:00感谢f大 顺便问一下午休都多久呢？ 谢谢
作者:
sos99995 (救命救救救救我)
2017-08-17 22:41:00我台电雇员准时下班 但常有事故抢修要再临时加班或是夜班
作者:
stoo5514 (種å)
2017-08-17 23:00:00午休看单位 有些一小 有些半小
作者: iamnumber1 (充满疑问的人生) 2017-08-18 00:01:00
请问像机组扩建，雇员也会是参与测试的人员或都是职员在轮呢？
作者: bmtu 2017-08-18 12:30:00
顾员应该共体时间和大家一起加班 昨台北又停
看个人有无接业务，如果没有又没临时紧急事故，五点下班就是自由啦
作者: wlcptt 2017-08-18 17:27:00
就是照劳基法走
作者: rohaa (yuu) 2017-08-18 18:20:00
职员吧
作者: jaqen (h'ghar) 2017-08-18 18:45:00
雇员就是来领薪水的 爽
雇员最不被重视 时常被职员看不起这倒是真的 不过雇员爽爽过就好 不用太理这些眼光 反正薪水普遍没输职员太多除非你雇员被凹去做职员的事情 那真的衰小
作者: david7796 (待领养的大猫) 2017-08-19 07:42:00
本职学能有做好，不会被看不起，而且工会比私人的强，比在私企当基层有尊严多了
作者:
frice (Frice)
2017-08-19 09:22:00楼上显然没被看不起过 恭喜
作者:
frice (Frice)
2017-08-19 11:32:00去年年收30表示上个工作没有年终吧
作者: david7796 (待领养的大猫) 2017-08-19 13:59:00
摆烂的话职员也是会被看不起，认真工作没做亏心事根本不需担心看不看得起的问题，因为那是别人有问题不是你，一家公司如果高层都看不起基层，怎么上下一心做事，我看到的好的高层都是很尊重有认真工作的基层的
作者:
rel36368 (rel36368)
2017-08-19 15:21:00雇员第一年不到30W 第三年才会步上轨道 要撑过去