※ 引述《lee198218》之铭言
: A.小公司老板
: B.小公司自发组织骂大公司的志愿者
: c.小公司里面想抱大公司大腿的各级干部
: D.小公司里勤勤恳恳工作的员工
: E.小公司里漂亮的女员工
: F.小公司里面成天发废文的肥宅
: G.小公司里面三十岁以上的处男
大多数的企业并购
大公司并购后进去第一件事
通常都是检视人力成本
因为这个成本是每天开门做生意都不断在流失的
当初鸿海并夏普 也是先砍人力
鸿海于2016年3月30日宣布收购日本夏普。当时夏普社长高桥兴三表示，夏普不会裁员；但这
个说法很快就面临挑战，该年5月中，郭台铭在发给夏普员工的信件内就表示，经审慎评估，
他发现夏普有运作效率过低的问题，要让公司出现转机只有降低成本，所以有必要进行裁员
，但他未提及裁员人数。
再举一例
博通完成以 610 亿美元收购云端运算公司 VMware 后，博通计划解雇加州近 1,300 名 VM
ware 员工。根据博通提交给加州就业发展部的档案，裁员计画将从 1 月 26 日启动，影响
约 1,267 个职位。
所以你的问题 通常答案会是肥猫部门 对这间公司业绩无法成长的部门
所以你就知道当邪教教主说大公司小公司并购作为比喻时
为什么有很多人害怕被并购 或是自己势力失势
因为那些咖啡厅、youtuber、废物艺人跟废物导演
将会拿不到补助了
这道理是显而易见的