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高雄市立民生医院今年4月爆出开错刀，时任院长、副院长均下台负责，高雄市卫生局指派副局长潘炤颖接任医疗副院长督导，但议员陈丽娜今踢爆潘接任后出包不减，每月还可领绩效奖金，估月领超过30万元，潘反驳称并非事实，但未说明实领薪资，陈最后要求潘应下台负责。
民生医院4月4日发生一起“开错刀”的离谱医疗疏失，从医院工友推错病患进手术室，病房护理师、手术室护理师、麻醉医师、执刀医师，都没发现，直到病房护理师给药时才发现错误，但病患早被开完刀。
事后主刀医师陆希平记两大过免职，其余相关医事人员也被惩处，院长、副院长均下台负责，卫生局并指派潘炤颖该院副院长，负责督导院内工作。
陈丽娜今质询时，先指潘炤颖资格不符，该院副院长依法需要师级医事人员兼任，潘有资格吗？潘则称他是医事检验师，属于一级医事人员，接任副院长合乎规定。
陈接着追问，副院长依规定可领绩效奖金，潘炤颖身兼副院长，一人领两分薪水，每月中旬还有绩效奖金，计算下来潘一个月至少可月领超过50万元；潘则反驳并没有，确实有绩效奖金，但只有领两个月。
陈不放弃追问潘炤颖绩效奖金领多少“有没有30万?”“你一个人领的薪水就超过在座局长”，潘则反驳没有，绝对没有30万元，但未透露实领多少。
陈丽娜不满，拿出潘接任副院长后民生医院出包案例，如病患输错血送入加护病房、急诊室看错病人、延误患者转诊就医逼家属抬棺抗议、借长庚医师牌照职业却无看诊。
陈丽娜质疑，潘炤颖接任副院长是要整顿民生医院，但出包案例并未减少，这些案例发生后，下面部属都被惩处，这些内部管理疏失，副院长为何不开除自己
陈丽娜还说，民生医院一个医师兼任两个科主任，院内是没人吗？身为院长智囊的企划室主任，是契约人员，民生医院这样不被搞坏才怪，说要整顿，并不是安插卫生局人员进到医院领钱，他要求潘自请负责，也请局长立刻处理。