劳保年改不改了？何佩珊：改革代价承担不起
中广 杨文君
劳动部长何佩珊今天(23日)首度到立法院卫环委员会备询，各界焦点仍关注劳保年金改革，
何佩珊除了再次强调，只要政府在、劳保绝对不会倒外，也透露未来将努力开源，例如依法
提高劳保保费；她也提到，多缴、少领、延后退的方式，要付出的代价、社会恐承担不起。
劳动部长何佩珊23日首度赴立法院卫环委员会报告业务概况并备质询。会前她接受媒体联访
时表示，赖清德总统520就职演说明白揭示，“只要政府在劳保不会倒”，政府会负最终支
付责任；政府已经拨补劳保4年，这就是一种改革，劳保基金水位也来到新台币9941亿元，
因此劳保财务相对稳健，没有破产危机，请劳工朋友放心。
何佩珊在答复立委质询时也提到，多缴、少领、延后退是过去蔡总统时期曾尝试提出的改革
方式，但当时各党都不支持，显然“基本上在劳保年改是不适用的”，且此方式要付出的社
会成本高、代价恐承担不起。她说：‘(原音)如果要进行多缴、少领、延后退这种方式，要
付出的社会代价跟成本是非常高的，而且恐怕我们整体社会都承担不起，因为劳保是1050万
人的社会保险，几乎等于是基础年金的角色了。’
何佩珊也指出，所谓劳保潜藏负债几兆，是指1千多万劳工都将劳保提领出来，实务上是不
可能发生的事情；潜藏负债不是负债，是可能发生的给付责任，未来将努力开源，例如增加
投资绩效、依法提高劳保保费，目前还有提高费率的空间。
https://www.rti.org.tw/news/view/id/2207013
让既得利益的老人少领或延后退的社会成本太高了，社会恐承担不起；
还是直接用全民缴的税金拿去养这些缴少领多的老人一辈子比较方便。