事情是这样的
其实行之有年了
很多人为了怕你离职或是被挖角做不久
都用分季发bouns
更狠一点的公司会把你今年整年绩效的50%帮你留起来，明年7月底、8月才领得到
如果你在这之前提早离职，那通常就领不到了
很多人也是看着每三个月的奖金心里想着：阿再撑一下，钱快进来了
简直就像打兴奋剂一样
分红50%明年给到底是哪个天才想的八卦?