作者: a3300552 (EYE) 看板: Tech_Job
标题: [讨论] 工作满三年没破百是不是自己的问题比较大
时间: Sat Feb 20 11:38:32 2021
代po
工作年资满3年多，硕毕，换过3间公司，平均一间待1年多，现在碰过的技能VBA/C++/SQL/linux/C#/java，目前年薪85-90万，每天早9晚6，下班后就做自己的事（健身/股票/聚会/夜店），大家好像工作满三年几乎都1-200了，不知道是不是我的问题，我找不到100-120的offer 是我技能太少吗？还是哪里出了问题？好想年薪破百的工作......

挑有分红的公司就能破百

猪屎屋？

把玩乐的时间拿来交际 透过内推比较有机会吧

有google怎不去试试

大大在哪间QQ

产业问题吧？

会不会智商?

一年跳一次 明年就有了

你是当mis还是swe?

纯软前辈有没有思考出国发展？

哪里来的大家

找薪水高的公司即可。不要找薪水低的公司。

能力问题, end

爽的时候想着年薪，累的时候想着朝9晚5

学历好 产业好 GG好 三者有其一即可破百

早9晚6有这年薪就要偷笑了

GG三年150 五年200不是问题

很多公司都没有破百呀

你都没待满，少了分红啊，只领底薪你要破百？月薪9万？

4

板上唬烂文人人300万也信？

每一家公司都没到第二年你是要破百什么啦

板上人均一户陶朱

三年100 你确定大家都有？

没破两百真的不用说嘴了

置顶薪资文看看，破百没几间

没破百就加班囉，加班就能破百

硕毕5年没破百的话确实是自己的问题(说到底就是多花钱多花时间唸这硕士是为了啥?)

产业问题吧

破百，8-19你要吗？

看产业职种啊 你要QC破百太难

薪水高低跟技能多寡的相关性没有很高吧

下班就在爽 技能怎么跟人竞争

我年薪250的时候产出比400的时候多，差别是产业景气不同。

gg第三年就200

蠢蠢的问，薪水是实领，还是扣掉劳健保

leetcode刷多少，英文好不好

体重有

大家都在上班时间炒股票啊

换了三间没破百，是package没涨就去了吗@@？

三年两百 五年三百

这里都年薪300万

去中国是你唯一的路

原本的年薪，是很多传产课级主管的年薪了

早九晚六，下班不用on Call，比年薪破百强多了很多年薪百万的，都得轮班，还没有遇红就休

很多人在那边破两百应该是胆固醇吧

这里年薪都破千万的 滚

gg哪里来三年200啦！我认识的破200至少五六年

这有啥好问 竞争本来就很激烈阿 要问老板不是问乡民

你去当保全三年破百给我看，只会体重破百