https://youtu.be/LSYaEHkH7rQ?t=06m08s
里面说，商品的价值有两个来源，
一个是本身的价值，一个是剩余价值
后者是劳工、技术员的心血所生出来的
不过，都被老板付他们一笔薪水就拿走了
因为
老板付出的薪水＜劳工产生出的剩余价值
所以，老板永远拿大头，并且能够用累积的利润再投资，然后抽取更多的大头。
做员工就是无法得到相应的贡献，于是成为
必须不断替老板工作的人。
可是，我觉得，似乎剩余价值的定义是不是有点错误？
它如果真的是这样，也太快下定论了。
真的可能变成一种搧动抗争的工具理论。
有没有剩余价值的卦？

读书读疯了ㄛ

还有剩余价值就要偷笑了，有的老板直接判定你毫无价值XD

全国人民大团结 掀起了社会主义建设高潮

应该是说 老板本来就是让你来做剩余价值的工作你想有核心价值就自己动脑创业

非免洗工都会有这样的问题 员工说实话也得替自己想有无价值不是绝对 个人也讲求资本主义才好