: 垦丁泊逸营运总监王柏弘说，压垮饭店最后一根稻草，就是中国客锐减遇上“一例一休”
: ，因为这项政策造成正职人员上班失去弹性，为了应付24小时饭店业服务，只能增加大量
服务业哪个不是4周变形工时
换句话说根本没有正职人员上班失去弹性的问题
一般来说会用PT取代正职是因为正职的薪水太低找不到人只好用PT
据我所知有些饭店房务、清洁、宴会外场人员就是用PT
有些更是用实习生还不是建教生
因为实习生有学分压力所以更好用
说到这
有时真的觉得观光、餐饮等系的学生很可怜
观光、餐饮在旅馆业做房务员打扫客房，这是跟所学的有啥相关
要打扫客房、餐厅端盘子去外面找这类就好了
有需要花这半年在旅馆业做这些事?
若做这些事直接，根本不用念大学直接去外面找这类工作，表现好还能加薪或升迁
说到这边就可以知道，正职工时没弹性等根本不是一例一休问题
因为都有4周变形工时、PT、实习生可以用了，还会因为一例一休问题造成人力不足
可见问题根本就是正职人数远远不足
再者陆客锐减，人力需求应该也不用这么多
为何还会因为一例一休问题造成人力不足?
所以这类新闻根本就是标准的有事情就是一例一休与陆客锐减造成的牵拖文