若台薪水低 张忠谋：去大陆也可以
2017年12月13日 04:10 旺报 记者陈政录／台北报导
行政院长赖清德12日呼吁工商界除响应加薪，也盼能提高起薪。但对此台积电董事长张忠
谋回应，此举有违自由市场机制，若台湾薪水低的话，去大陆、甚至美国，“也可以啊”
。也有工商界代表坦言，经济好，薪资就会好。
工商协进会主办的“工商早餐会”12日邀请赖揆出席，这也是赖揆上任后首度率内阁团队
出席工商企业界的座谈。赖清德在致词时称，拼经济不能仅靠政府，呼吁工商界加码投资
台湾，并盼除响应加薪外，也能提高起薪，留住人才，共同促进台湾经济发展。
盼政府冻涨基本工资
工商协进会理事长林伯丰指出，上市柜公司愿配合政府将起薪调整至3万元以上，且随公
务员加薪，目前企业加薪幅度平均都在5%左右，但盼政府能在5年内，不再调高基本工资
。他说，过去2年调涨基本工资幅度，均超过原协商办法。
对此张忠谋则认为，薪资应由自由人力市场决定，以台积电为例，每年都在调薪，政府劝
企业加薪的举动有点违反规矩。但张忠谋也坦言，“假如一个自由市场，是不太景气的话
，人的流动率本来就是会增加的”。比方说台湾的薪水较低的话，人才到大陆、甚至到美
国，“可以啊”，且以大陆来说，由于文化、语言相似，造成人才流动率也较高。
富邦集团董事长蔡明忠则称，愿意配合政府加薪，但希望降低“最低工资检讨频率”，并
提醒“薪资涨不动，跟物价不涨也有很大的关系”。
北京平均月薪超台北
但值得注意的是，在两岸经济此消彼涨下，日前就有大陆人才网站《智联招聘》数据显示
，全大陆37个主要城市秋季求职期平均薪资换算为新台币3.44万元，又以北京从2013年的
2.66万元，成长至今年4.48万元居冠，相较台北今年9月月均薪从2013年的4.42万元下滑
至4.35万元，已被北京超越，大陆磁吸台湾人才效应再成关注话题。
对此工商界人士坦言，经济前景确实是影响薪资上涨，台湾应致力改善投资环境，并缓解
影响较大的两岸关系，以带动薪资、景气的正向循环。
http://www.chinatimes.com/newspapers/20171213000704-260309