楼主:
chiafann (NAZZZ)
2017-12-06 07:07:032017/12/06
邱琮皓／台北报导
立法院社福及卫环委员会日昨完成新版一例一休《劳动基准法》修正草案审查，劳动部昨（5）日立即公布三种例假日挪移（7休1）把关的审查机制，分别为劳动部主动检视、中央部会主动盘点、需求行业主动申请，“不会例外变常态”。
劳动部表示，主要还是以特殊行业、特殊情况的需求为主，除了劳工的工作地点特殊导致交通耗时者，原则上不会全年52周都同意挪移，会限制季节或时段，“不会把例外变成常态”，而且与“适用责任制”一样，雇主必须要符合劳动部未来公布的例假弹性调整行业，才能进行劳资协商，不是劳动部公告的行业不能迳自认定适用。
劳动部部长林美珠曾经允诺，会公布完整且详细机制，在机制中说明申请流程和把关机制，让雇主跟劳工都可以明确了解该如何运用7休1的弹性。新版草案虽仍待院会协商，劳动部仍先公布三种把关机制，以利让外界了解。
第一种把关审查机制为“劳动部主动检视”，主要是以劳动部去年9月7休1新函释公布“适用例假日挪移的三例外”为主，包括劳工在国外工作、国外导游或电厂岁修，劳工的工作地点特殊，例如高山、海边、偏远地区且交通耗时，及节日或假日因应公众生活便利的屠宰业或运输业，将审慎研议后公告适用情形。
第二种把关审查机制为“中央部会主动盘点”。劳动部将邀集各中央目的事业主管机关，包括内政部、交通部、经济部、文化部、卫福部、通传会等单位主动盘点，例如交通部将盘点运输业、卫福部将盘点医疗业等，将特殊行业的特殊情形送进劳动部，经过劳动部的审议机制评估后公告。
第三种把关则为“需求行业主动申请”，也就是雇主需要适用例假弹性时，必须要以“行业”为单位，透过公协会提出具体理由，向中央目的事业主管机关申请，获同意后，再交劳动部审议机制评估后公告。
劳动部解释，第二、三种机制的差异，主要是因为有些行业先前已经透过各中央主管部会向劳动部反应，已经有掌握行业名单或特殊情形，就属于第二种，但如果有些产业随着发展，未来可能出现需要挪移例假日特殊情况时，就可利用第三种机制来申请。
https://tinyurl.com/ybddnrhv
作者:
orfan (MISANTHROPE)
2017-12-06 07:08:00主动帮资方护航 劝导代替开罚
作者:
Newtype (你快乐所以我快乐)
2017-12-06 07:08:00哈欠
作者:
Jason0813 (今年结婚抢红包的人太多)
2017-12-06 07:08:00有劳动部检视 可以安心了
作者: cvnn 2017-12-06 07:08:00
嘘 主动
作者:
gaduoray (☆嘎多鲁蛇★)
2017-12-06 07:08:00劳检从来没落实过
作者:
g8330330 (负债700万)
2017-12-06 07:08:00主动销案吧
作者:
gidapops (你今天兄弟了没)
2017-12-06 07:09:00也就是 你检举他会说 我们会去看 滚
作者:
btaro (千山我独行)
2017-12-06 07:09:00跟责任制一样喔 大家请放心 @_<
作者:
lolic (lolic)
2017-12-06 07:09:00搞不懂问题在哪 智障 以前有在管的话现在不会这样
作者: a2156700 (斯坦福桥) 2017-12-06 07:10:00
哈哈 被笑醒了
作者: fufufugogogo 2017-12-06 07:10:00
劳基法不出台北市好吗
作者: pessimism (Free to Choose) 2017-12-06 07:11:00
主动帮业者把关吧
作者: pp9960 2017-12-06 07:11:00
主动勒
作者:
yauaia (低调........)
2017-12-06 07:11:00重罚 劳工 谁叫你不够奴
作者: AVR0 (ＴＹＰＥ－ΖＥＲＯ) 2017-12-06 07:13:00
屁
作者: ps20012001 (开始想明年新计画) 2017-12-06 07:13:00
金主:做得好 这次给你西莎
作者:
ilw4e (可以吃吗？)
2017-12-06 07:14:00资动部的把关，白痴才会信
作者: wei9898 (通吃) 2017-12-06 07:14:00
一路大开绿灯
作者:
kada9999 (魔法的飞天剑士)
2017-12-06 07:14:00查无实据，予以撤案
作者: solarem 2017-12-06 07:14:00
把关你娘 劳检预算编了吗
作者: lockeyman 2017-12-06 07:17:00
先去检一下今年有核实放特休钱的公司吧
作者:
Rin5566 (派屈克)
2017-12-06 07:17:00资进党心头最软的一块肉
作者:
Safin (沙皇)
2017-12-06 07:19:00无耻
作者:
hyc041385 (hyc041385)
2017-12-06 07:19:00简直笑话 立委关心你顶得住？
作者:
ueu966 (迷失的小白兔)
2017-12-06 07:20:00鬼话
作者: joneall 2017-12-06 07:21:00
罚则多少？怒罚2万？
作者:
porten812 (节能．减碳．发优文)
2017-12-06 07:25:00自己去跟老板讲
作者: rr78 (rr78) 2017-12-06 07:25:00
还没死人啊 死了我在负责
作者:
ArgusX (阿加斯．艾克斯)
2017-12-06 07:25:00反正先唬一唬过关法案, 过了后再来说人力不足没经费做不到
作者:
JCS15 (马马狗)
2017-12-06 07:26:00去年急砍假 今年急什么 又来这种遇挫加码的套路
作者:
NeGe56 (- -)
2017-12-06 07:26:00可以想出这么垃圾的标语也蛮厉害的
作者:
ArgusX (阿加斯．艾克斯)
2017-12-06 07:27:00光是看那个劳检就知道不可能有效把关了...最多用呼吁的
作者: serratia (.........) 2017-12-06 07:28:00
用行业申请叫把关...
作者:
JCS15 (马马狗)
2017-12-06 07:28:00是不是通过后出什么状况又要推给在野、劳团
作者:
ArgusX (阿加斯．艾克斯)
2017-12-06 07:28:00可以有效把关的话, 一直以来南部那个可笑的劳资环境是?
作者:
lianhua (墨心镜情)
2017-12-06 07:30:00所以不甩你劳动部会怎样？重罚两万？
作者: jenhaoliao (..) 2017-12-06 07:30:00
恶心
作者:
lianhua (墨心镜情)
2017-12-06 07:31:00中南部中小企业一堆天高皇帝远的 根本没在鸟你政府反正抓到被罚一点也不痛不痒 继续压榨劳工赚多了
作者: chinwa29 2017-12-06 07:36:00
功德台湾
作者:
JamesSoong (Amari Cooper!!)
2017-12-06 07:40:00鬼才信啦 先把台南高雄的劳检做好再说
作者:
Ruid (这人生，烟花一场)
2017-12-06 07:40:00一大早就在说笑，操你妈的
作者:
nixon (为人民币服务)
2017-12-06 07:42:00强奸犯会照顾女性 立委会关心民众 总统会做好政务
作者:
Mradult (Mr.adult)
2017-12-06 07:44:00去年说落实劳检，结果变辅导期，再被骗就智障了
作者:
beermug (beermug)
2017-12-06 07:45:00劳动部有劳检吗？
作者: kmshy (shy) 2017-12-06 07:45:00
跟印度说保护女权靠政府一样
作者:
testutw (末撤)
2017-12-06 07:45:00放你妈的屁 看看垃圾癞神 在台南就不劳检了
作者:
Mradult (Mr.adult)
2017-12-06 07:45:00等等又说基层承办不专业，对资方态度不佳
作者:
cat86 (cat)
2017-12-06 07:46:00重罚两万,惯老板:吓死我了
有资动部把关，林北就更担心惹，看部长那87脑袋…zz
作者:
cloudin (☁云应)
2017-12-06 07:56:00这你敢信
作者:
mihono (帐号拿不回来)
2017-12-06 07:57:00全部合法,把什么关?资方打手就资方打手