※ 引述《cheinshin (那就这样吧)》之铭言：
: LTN
: 尊重一例一休修法 柯文哲：我可连续工作20个月
: 2017-11-08 14:42
: 〔记者郭安家／台北报导〕“劳基法”一例一休修法版本拟取消“七休一”，劳工可连续
: 上班12天，但台北市劳动局昨发函中央对修法有疑虑。对此，台北市长柯文哲今下午受访
: 表示，北市府态度尊重立法院最后修法结果，他不喜欢法令订出来，还有宣导期、辅导期
: ，搞到无所适从，至于劳动局长赖香伶发函中央是基于专业、实务意见，而他则支持赖院
: 长修法政策。
: 媒体追问柯文哲与赖香伶不同调？柯文哲回应，每个人有每个人主张，劳动局是按照专业
: 、提出意见，他个人只要求法令一旦公布是可彻底执行，不喜欢还要宣导期、辅导期、再
: 辅导期，其他部分他还是尊重修法结果。
: 媒体追问可容许北市府管辖的台北市立联合医院连续上班12天？柯文哲回应，“我不算啦
: ！我是可以连续工作20个月，我还是尊重修法结果！”
: https://goo.gl/mn21CV
: 柯粉:柯P霸气!
先说我学生。
为什么工作不能劳资协商，
既然有人要工时弹性，
法规就别写死啊，
也有人想多放假，
不写死难道有问题吗，
你想要有生活品质的，
那就拿出你的专业跟你的老板谈，
不行就找下一间，
让工作的市场回归市场机制，
劳资双方都有好处吧，
你看大家都说竹科爆肝，
有那个GG的出来说，
工时太长吗?
会出来说劳资双方协商永远都是劳方被迫害的真的是这样吗?
看看我们某科技业股王招工
学生诚心发问