党工们休息到一半，所以趁这时间再来发一下文..
这样子等一下他们才能作业绩...
我从头到尾都支持一例一休...甚至是二例假
我反对的是砍七天假
有人也许会认为我不切实际，为什么不帮老板想想
但是小鲁工作十一年...不敢说老板都是好老板，但是七天假可是札札实实的
都放好放满，而且小鲁十一年换过三间公司喔.
更何况当金融海啸的时候白海豚说发明无薪假的该得诺贝尔奖的时候
板上是多少人在骂，多少人吐口水，再加上X光老总在公司有赚钱的情况下
放无薪假，只因为是淡季，但是有钱捐钱盖教堂的时候，我就知道
劳工想跟公司一起成长的心被糟踏的体无完肤...
这一次一例一休真的不是恶法，他立意良善，但是配套不足还砍了七天假
我怎么想都是为了在帮惯老板设想，现在惯老板免费得到7天的工作时间
还在本来他本来就在付出的薪资里，惯老板怎么会说不好..
但是一例一休因为减少时数老板就用各种名目扣薪或是扣发加班费
也许他合法，但是一点都不合情理，但是这就是台湾职场现况
我不认为我这样子在八卦板跟人打嘴七天假就会回来，我也不认为
蔡政府会听到我这个人微言轻的话，但是我想跟政府讲
台湾劳工不管是在名目上或是实际上在台湾的场上都处于弱势的一群
所谓的劳资合意，就是老板说了算，在这种情况下我们不应该
制定一个更替劳工着想的法吗？ 一例一休算是有了起头
但是七天假真的是无故被砍掉的。 也请护航要嘘文的人
你没有放七天假也许你是公务员，也许你的公司就是给符合劳基法
但是你不要忽略了台湾有多少人本来就是周休二日兼放七天假的
他们也是劳工，不是只有周休一日才是劳工，更何况砍七天
周休一日的也被砍到了....这样子政府真的没有资格说跟劳工站在一起
以上
作者:
shinbird (爆è‚å°±è¦å–æ„›è‚)
2017-03-16 13:26:00双la会直接无视你
作者:
stone99 (我可以不要说吗~)
2017-03-16 13:27:00恩
作者:
piece1 (...)
2017-03-16 13:31:00你可以换变成双la的公司当他们同事..这也你就会觉得好了吧
作者:
lawrance (梦想与理想)
2017-03-16 13:38:00我公司的外包商，到去年底为止，月薪三万五周休一日，今年开始变成35000周休二日。礼拜六出来另算加班费。老板不敢凹了。
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:39:00所以要修法后增加52天休息..又要19天国定假日.请问妳当要
作者:
lawrance (梦想与理想)
2017-03-16 13:39:00要比惨之比，看看底层真的活的惨的。你11年都有放过七天不代表别人有。
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:40:00负担这些成本的资方是慈善家吗?既然后头都认为资方会钻营
作者: aponla 2017-03-16 13:40:00
休息和休假有一样吗？ 实质休假日就是变少 装瞎吗？周休一日的工作有52天休息吗？
作者: mitcheking (柚子爸) 2017-03-16 13:41:00
推
作者:
lawrance (梦想与理想)
2017-03-16 13:41:00你要争取权利那是你的自由，但不要讲得很伟大替劳工争
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:41:00为什么会觉得支持一年多52天法定假之后.还能不牺牲其他??
作者: aponla 2017-03-16 13:42:00
要比惨有比南部周休一日又没七天的低薪劳工惨吗？
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:42:00周休一日有加班费..这不就是想要赚加班费的劳工要的吗??
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:43:00第36条规定七天有两天休息..这不是法规定的不然呢?去年法都没规定七天有两休息..一堆人都有脸说这是周休二日了..
作者: aponla 2017-03-16 13:43:00
加班费可能导致奖金被看 用点脑去想好吗？
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:44:00所以妳觉得当修法明确说说出七天有两休息.能不拿其他换嘛
作者: aponla 2017-03-16 13:44:00
休息和休假有一样吗？ 休息和休假有一样吗？休息和休假有一样吗？ 休息和休假有一样吗？
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:45:00奖金是经常性工资吗??要有符合奖金领取才能拿奖金.加班就
作者: aponla 2017-03-16 13:45:00
休息和休假有一样吗？ 休息和休假有一样吗？
作者: aponla 2017-03-16 13:46:00
休息和休假有一样吗？ 休息和休假有一样吗？
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:46:00人拿妳会比较爽唷??这么M干嘛咧..休息和休假一样必须劳资合意才能出勤.出勤都有加班费..差
作者: aponla 2017-03-16 13:47:00
南部没七天周休一日的低薪工作 你懂吗？
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:47:00别是休息日加班费计算方式跟休假加班费计算方式不同..那他有没有拿到休息日出勤的加班费..懂吗??
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:48:00惯老板省七天..但付出52天休息日不能让劳工出勤..
作者: aponla 2017-03-16 13:49:00
休假和休息不一样 实质休假日就是变少了
作者:
waynedd (加西莫多)
2017-03-16 13:49:00对..砍七天假失败..被资方七天操六天比较爽..超M的劳方..休假跟休息哪里不一样??除了算加班费不一样外.可以说明差异处吗??
作者: aponla 2017-03-16 13:50:00
七天操六天 至少工时较短 不是吗？南部没七天周休一日的低薪工作 有进步? 这最惨吧