※ 引述《Herrbart (红尘骚客)》之铭言：
: 重罚劳资纠纷烘焙坊100万 并请独任调解人厘清有无不当劝退申诉人情事
: 罚百万的连结 http://bit.ly/2lPXajH
: 内文
: 惠文路一家烘培坊与实习生的劳资纠纷案，因业者违法事实明确，且无改善之意，
: 台中市政府劳工局决定将重罚100万元，希望督促业者检讨改善；此外，针对有网友
: 在PTT爆料指劳工局“协调专员”去年在劳资争议协调时劝说申诉人当作“买个经验”
: ，不要继续向上协调。劳工局表示，并无所谓“协调专员”，该案是由中部某私立大
: 学苏姓助理教授担任独任调解人，将尽速取得联络，厘清是否有网友所称不当劝退之
: 情事。而劳工局同仁也仅从旁协助会议进行，绝不过问调解内容。
: 劳工局指出，该烘培坊最近所涉及的实习生劳资纠纷案，经劳工局106年1月6日受理后
: 派员稽查，确认业者有使劳工延长工时超过一个月46小时，并让劳工连续工作超过13天
: 等情形，违反劳动基准法第32条及第36条规定；另于106年2月24日再度稽查业者提供的
: 全部资料，发现违反劳动基准法第22条（溢扣工资）、第24条（未给付加班费）、第39
: 条（未给付国定假日加倍工资）规定。
: 加上其他相关劳资争议案件，101年起至今共计6件调解案，其中102年2案，101、103、
: 105及106年各1案，内容主要为工资未全额给付及劳健保?劳退未足额投保等争议。另外
: ，业者102年因未给付延长工时工资，违反劳动基准法第24条规定，也遭到劳工局裁罚。
等等101年起六件？？直到今年才重罚？？
没有报新闻就不处理，这样对吗＠＠？
: 劳工局表示，综合该烘焙坊5年来对劳工未善尽照顾，以及有多次违法纪录，加上业者到
: 目前为止并无改善之意，受害劳工多达4人，劳工局决定本次实习生申诉案将依法重罚业
: 者100万元，希望督促业者检讨改善劳动条件，善待员工。
: 劳工局强调，受理劳资争议调解案件时，劳工局依劳资争议处理法等相关规定安排独任
: 调解人协处，以客观公正立场协助双方达成都能接受的方案，最后是否接受，仍由双方
: 当事人决定。
: 对于有网友在PTT爆料指称有劳工局“协调专员”在调解时劝说申诉人当做“买个经验”
: ，不要继续向上协调。劳工局表示，根本没有所谓“协调专员”，经过调查，该案105年
: 5月18日受理后，仅调解1次就成立，由中部某私立大学苏姓助理教授担任独任调解人，
: 相信以苏调解人的专业，应不致于有网友所称情形；但为了解真相，将尽速与其取得联
: 络，以厘清是否有此情事。至于劳工局同仁，也仅会从旁协助调解会议进行，对于调解
: 内容绝不过问。
次元刀吗？？大学助理教授顶多只是找来帮忙当委员，主要还是你劳工局要仲裁
劳工局在旁协助会议进行？这是劳工局的会议耶，又不是大学课程审查会议
你劳工局不管，让额外找的委员用这样对吗？越讲越离谱
不过，意外吗？？