※ 引述《sumade (斩卍凯蒂猫卍佛)》之铭言：
: ※ 引述《Sharonchens (澈水明心)》之铭言：
: : “一例一休”绑死劳动工时，引爆各界反弹。民进党立委蔡易余昨天说，“一例一休
”
: : 路后，劳工要赚加班费的机会没有了，这让每个民进党立委，从去年的尾牙被骂到喝
春
: : ，也没有半个劳工要夸奖他们，这无论对林全内阁还是民进党团都是很大的挑战。
: : 蔡易余说，蔡英文总统选举期间，具体承诺劳工薪资要上涨、工时要减少，在这两大
原
: : 下，《劳动基准法》的处理确实面临很大压力，虽然后来修法已实质落实周休二日，
但
: : ，台湾有很多劳工的薪资需要仰赖加班费支撑，许多人月薪可以到4万，其中有1万是
加
: : 费，“但现在没有这个机会了，结果就是三输（指劳工薪水未增、资方多付成本、民
众
: : 担物价涨）”。
: : 蔡易余进一步说，“一例一休”不仅让劳工无法加班，很多企业甚至改采派遣制度，
这
: : 基层劳工反而更不利，当初修法的美意已无法落实。
: : 民进党立委罗致政表示，这阵子看了不少厂区，发现“一例一休”对台湾经济冲击是
很
: : 面的；就连他的选区板桥有间餐厅，30多年来从来没有固定要在每周一休息1天，但3
月
: : 却要开始这样做，因为，《劳基法》修正后随之增加的人事成本，已成为老板承受不
了
: : 压力，这使得员工已经没有加班的可能性。
: : 罗致政也说，前阵子有朋友告诉他，明明有家庭要养，自愿加班赚钱，结果政府却说
不
: : ，“一例一休”形同剥夺了人民赚钱的机会。
: : 王定宇则指出，“一例一休”上路后，使用专业型人力的企业，成本都明显增加，许
多
: : 司为避免遭检举，对于员工的加班制度都已失去弹性，导致不少人为了赚钱必须兼两
份
: : 。他无奈地说，未来在修正问题的过程中，希望能多找一些劳工与企业座谈，而这边
说
: : 劳工，不是常常上街头的，而是真正基层的劳工。
: 所谓的一例一休吵那么久 根本就是假议题
: 关键根本就不是放几天假 重点在于劳工薪水太低
: 这一二十年来 台湾劳工的薪水不升反降
: 除了脑残的22K政策之外 还有几个非常重要的原因
: 一 老板太多
: 社会新鲜人出了社会之后 发现到做了几个工作 怎么薪水都很低
: 起赌懒 干脆林北出来创业 自己当老板 不用再被别人压榨
: 结果自己当了老板之后 并没有给员工比较正常的薪水
: 反而抱持着以前我被压榨 现在换林北当老板了 看我怎么压榨回来
: 本来越来越多人跳出来当老板创业 应该市场上会有满满的工作机会
: 但开出来的薪水数字 根本不能看
: 演变到现在 阿猫阿狗也出来当老板
: 没有能力冲高营收的量 但又想要赚钱
: 当然从降低成本下手 首当其冲当然是拿员工薪水开刀
: 二 政府无能
: 不管你蓝色还是绿色都一样 对于违法的老板 根本都没有作为
: 劳基法密密麻麻写的很好看 实际上根本没在抓
: 就算抓到了 罚个一两万是要给狗干唷
: 只要落实劳基法 超时工作就罚
: 罚金金额只要符合比例原则 比如说营业额一成 保证没人敢假鬼假怪
: 正常来说 当老板的 日子一定比员工好过
: 劳工只是拿该拿的薪水 老板就唉唉叫 日子撑不下去 准备出走
: 劳工求的也不是多高的薪水 日子过的去就好
: 但老板想的可就没那么简单
: 林北都当到老板了 开TOYOTA是能看逆 不开小牛三叉 起码也要双B等级
: 这个政府白痴的地方就在于
: 过不下去的小劳工不救 但是想过奢侈生活的老板们一句话
: 政府就怕到像颗鹌鹑蛋 一点尊严都没有
: 公司也好 老板也罢 既然没那能力 应该倒一倒就好
: 那感觉就好像 台大学生在靠北说 六十分及格太难
: 要求改到四十分及格 否则不排除转到其他学校 让你台大没学费可赚
: 大家老是说 劳工你就是没本事 才会薪水那么低
: 但是都没有想过 没本事的老板也一堆
: 本来应该靠市场机制 淘汰这些没能力的老板
: 但政府却削足适履 为了不让这些老板倒摊 选择默许让老板压榨劳工
: 搞到现在 无限恶性循环
: 劳工不想被压榨 创业当老板