教学评鉴在私校对于老师是留住饭碗的指标,兼任老师没达到标准隔年就不续聘了,即使
是专任教授连拿两学期拿到低标,等于学生是连续二一就等著说再见。
可是这种教师评鉴很主观,几个学生看老师不顺眼就可以打低分,平均分数拉低,老师就
不用混了!
有些老师是可以透过管道知道是谁评低分,而被当掉的学生可以不把该位学生的评鉴分数
列入评比,所以老师为了饭碗通常一不做二不休把那位学生当掉,要当掉你也很简单,出
份作业把你的分数改低,怎么被当的都不晓得,
不过那是某些学校如此,大部分还是把学生当成重要的客户,毕竟少子化,学生是大爷,
到最后变成学生拿翘,上课直接呛老师不爽就给你低分,老师也拿他没辙,
现在私校老师很可怜,退休又是很鸟的公保,做了2-30年退休金不到150万,即使时间到
了一个月领不到10000比劳保还惨,学生何必为难老师呢?