教学评鉴在私校对于老师是留住饭碗的指标，兼任老师没达到标准隔年就不续聘了，即使
是专任教授连拿两学期拿到低标，等于学生是连续二一就等著说再见。
可是这种教师评鉴很主观，几个学生看老师不顺眼就可以打低分，平均分数拉低，老师就
不用混了！
有些老师是可以透过管道知道是谁评低分，而被当掉的学生可以不把该位学生的评鉴分数
列入评比，所以老师为了饭碗通常一不做二不休把那位学生当掉，要当掉你也很简单，出
份作业把你的分数改低，怎么被当的都不晓得，
不过那是某些学校如此，大部分还是把学生当成重要的客户，毕竟少子化，学生是大爷，
到最后变成学生拿翘，上课直接呛老师不爽就给你低分，老师也拿他没辙，
现在私校老师很可怜，退休又是很鸟的公保，做了2-30年退休金不到150万，即使时间到
了一个月领不到10000比劳保还惨，学生何必为难老师呢？