Re: [新闻] 冒清大学历领高薪 能力不足判吐薪水21万

楼主: ksxo (aa)   2015-10-15 16:45:46
这个新闻我觉得很扯的地方是 不是他敢造假学历
也不是造假还被两家大厂录用 虽然这也说明了面试都在比嘴砲和长相的
而且纬创过去也曾经是很风光的大公司
我觉得最扯的是
怎么有办法做到因为能力不足被解雇阿
我同学进科技公司当工程师 但他以前上课都在混
程式也都混过去 很多事情也都是进公司才开始学
其实台湾各大公司 通常是进去门槛比较高
但进去后做的事其实只要大学有毕业 然后有一定学习力 应该都能慢慢学会
顶多就是无法登峰造极 但中规中矩还可以吧
做到被解雇到底是有多混阿
其实问题最大的应该是人资
报到当天就应该看正本了
而且认真一点的人资应该还要查学号对不对 打电话确认之类的
他说他肄业没证书 肄业你还开给他跟一般硕士生一样薪资 读好几年毕业的是傻子吗
不过他还可以开BMW 真的是打死这里一堆肥宅了
不爽
※ 引述《PeterJackson (魔戒Ⅴ:魔戒魅影)》之铭言:
: 自 由 时 报
: Liberty Times Net
: 冒清大学历领高薪 能力不足判吐薪水21万
: 2015-10-15 15:04
: 〔记者项程镇/台北报导〕男子曾咏翔冒用清华大学资讯工程所肄业的学历,应征上柜公
: 司百辰光电的软件工程师,百辰公司依内规,给曾男起薪46K,后来发现曾男工作无法胜
: 任,常靠同事帮忙,又拿不出学历证明,才知道他是中华大学资管系毕业,依内规起薪只
: 有29K,百辰公司提告追讨溢领薪资,高等法院判决曾男败诉,应吐还薪资差额21万元,
: 全案定谳。
: 一审时,士林地院认为薪资与学历并无直接关系,判决曾男免赔,百辰不服上诉,百辰主
: 张,该公司薪资办法规定,起薪最高为台、清、交等校研究所,薪资45K,中华大学工科
: 起薪只有38K,曾男先前在纬创资通公司当工程师,也因不能胜任遭资遣,如曾男没假冒
: 清大硕士,不可能给他较高的待遇。
: 曾男承认自己不是清大工程所肄业,强调当时百辰开出的条件是研究所毕业,但他履历上
: 仅写研究所肄业,百辰依旧跟他联络,显见学历不是百辰聘雇他的决定性因素,他没拿不
: 实文件向百辰报到叙薪,士检也将他不起诉处分,他曾在纬创资通公司当工程师,当时负
: 责处理百辰公司的终端产品及客户,这项工作经历甚为稀有,应领较高薪资。
: 高院不采信曾男见解,认为曾男在纬创工作8个月就被资遣,没有任何特殊杰出表现,却
: 以假学历骗百辰给高额薪资,赔偿任职百辰14个月的薪资差额21万元;曾男另因驾驶BMW
: 撞死萧姓男大生,被士林地院依过失致死罪判刑1年2月。
: http://news.ltn.com.tw/news/society/breakingnews/1476511
作者: avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)   2015-10-15 16:46:00
由此可知这家公司 呵呵
作者: meredith001 (ああああ ̄▽ ̄)   2015-10-15 16:47:00
可能连原文书都看不懂吧
作者: tml7415 (演員)   2015-10-15 16:47:00
46 K 也去做 = =
作者: Mulsanne   2015-10-15 16:47:00
清大硕才给46K 有够瞧不起人
作者: kuninaka   2015-10-15 16:48:00
这样也能录用,那干嘛设门槛?
作者: TFFs (TFFs)   2015-10-15 16:48:00
不是说常靠同事帮忙 同事去抱怨才被解雇吧
作者: scatology (scatology)   2015-10-15 16:48:00
大家互相帮帮忙
作者: k800i (K800i)   2015-10-15 16:54:00
很夸张,以前工作的公司几千人规模,报到要最高学历影本,不是自己缴是拿正本来,人事自己影印,而且还会打电话去问
作者: yoyodiy (废文心得文大师)   2015-10-15 16:59:00
顾机台就照SOP有啥难度?找一只猴子训练个一个月也能做好
作者: k800i (K800i)   2015-10-15 16:59:00
。有夜间部还是在职那种的新人没写,周一周会还被人总提出
作者: DongRaeGu (东拉菇)   2015-10-15 17:00:00
台大的话骗不了人 网站上学号一Key就有资料
作者: k800i (K800i)   2015-10-15 17:00:00
来“询问”为啥没写清楚。不过公司也是几十年的老牌,里面
作者: welcome ( )   2015-10-15 17:01:00
只出香蕉想请狼,结果还是只请到猴子
作者: k800i (K800i)   2015-10-15 17:02:00
分工细,各部门老人精很多。不过通常请神容易送神难,头过身就过,这人应该是关系没打好,不打勤不打懒,只打OOO,这才是道理。0

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