※ 引述《catwalk456 (巴黎草莓)》之铭言：
: 银英传动画要出新版了，
: 不免让小鲁我拿旧版出来缅怀一下。
: 小鲁我不解的是，
: 人称“魔术师杨”的杨威利，
: 到底是强在哪里？
: 也没有像金庸一样描写武打场面拳拳到肉，
: 好像率领几艘战舰莫名其妙就赢了，还让莱茵哈特赞叹不已，
: 可是没什么具体战争场面啊？
: 有没有杨威利到底强在哪里的八卦？
如果从小说的内容去观察, 不讲那些“作者说你会赢就会赢”的战略与指挥, 杨
威利是有一些现实在使用也是强者的特质.
1. 在危机时负责
看初期阿斯提会战时, 在战斗中, 他的上司(中将)却因为负伤而无法执行职务.
一整个指挥系统都挂掉, 用台湾来比喻的话, 就是打仗的时候先挂了总统府. 一
瞬间失去了领导者, 去到这情况, 大部份人的反应都应该是, 士气崩溃, 不知所
措, 甚至立即想投降, 至低限度也会觉得“我才不要碰这烫手山竽”.
杨威利作为顺位最高的军官, 他立即掌握了指挥权, 非常值得留意的是. 他没有
迟疑或者推塘责任, 直接就接掌了指挥而且立即就进行指挥. 这等于说, 台湾的
总统府被轰掉, 有个人毫不犹疑的即时走出来, 把责任负上.
这世界, 在一个权位顺风顺水的时候, 自然很多人抢著当老大, 但是在形势崩溃
像是会输的时候, 则大部份人都会推掉当老大的责任. 比方说国家经济崩溃时不
想当总统, 打输仗时不想当指挥官, 公司负债不断赔本时不想当老板. 而杨威利
是相反, 他是在其他人卡位子时没兴趣, 看着其他人逃避的时候就会把责任负起
来的人.
2. 果断取舍
战略是否成功是作者威能, 但是战略是否使用这点是性格使然. 在同盟内战中,
同盟首都设置的防御系统女神之首饰, 明显非常昂贵, 而且打掉了一定会引起社
会的议论, 但杨威利就直接将他打掉了, 他认为这东西碍事就直接打掉了, 没有
因为打掉他很可惜而优柔寡断. 把损失减至最低, 这是很理性的思考方式.
要比喻的话, 就像股市跌的时候的停损行为, 一个人 100 元买了股票, 跌到 90
元, 理性上知道他还是会掉下去. 感情上不愿意接受那个损失, 所以很少人有那
个决心做到停损. 结果抱着套牢的股票继续跌下去, 房子也是一样. 杨威利买股
票的话就是不受这种情绪影响, 赔掉的就赔掉. 该舍弃的就舍弃, 而不会因为觉
得可惜而阻止了行动, 就算之后会被抱怨非议也不管. 在小说里也有写日后巴米
利恩会战时, 那些政客抱怨因为杨威利打掉了处女神之首饰, 才会令首都被直取
投降的事情. 这就是一种相反的心态.
用产业来比喻的话, 很像台湾的旧产业与新产业, 知道旧产业不能救, 就要新产
业去取代, 但新产业将会打击旧产业. 眷恋着旧产业的荣光. 想要去到七八十年
代那么好赚钱, 还是投入进创新与科技, 为产业转型? 杨威利就是直接舍弃旧的
, 倒转同盟政客就是在那种“以前我做什么不知多好赚”的老头.
3. 谋事不谋位
杨威利的思考模式是“怎样把事情做好”, 实际上, 他的职位并不重要, 他在艾
尔法西尔那边就是指挥撤退, 实际上这不是他的任务, 他只是个名不经传的小军
官. 他绝对可以说这件事不是他份内的事, 但杨威利的态度一贯都是“这件事是
应该实行的我就去实行”, 他的阶级和被配置的任务基本上都被无视了. 他在意
的是维持自由行星同盟的市民的生存和权益, 他即使当兵也是这样想.
而另一个对比是德森上将, 德森上将则是相反, 谋位不谋事, 他认为当军官就是
要管好底下的人, 例如不要浪费食物. 就是没办法从全局看事情, 而只看到自己
职位, 只顾做好自己职位, 就觉得这是最重要的事. 就像例如, 军人是否该射杀
平民? 如果以职位也就是“服从上司命令”来说, 上司说什么都该服从, 上司说
要射杀就射杀, 这在职位的概念上是没错的. 但在“军人的责任是保护国民”这
个事上, 则这个命令本身就是有问题, 事与位有时有冲突. 杨威利永远选择的是
“事”而不“位”, 同盟无能的将官通常都是相反.
在现实中, 也是一样, 如果一个团队, 大家都很官僚的只执行自己的职位, 而不
去看全局, 不清楚自己在做的事情到底是做什么, 只看到自己被赋与的任务, 那
么事情就会慢慢崩溃腐败. 容易争夺资源, 成果甚至互相抵消.
以上三点的人格特质, 可不是单纯主角威能, 而是田中芳树也有辨识到, 什么人
是人才, 什么人是庸才, 当然让他大成功就是主角威能, 可是这些性格在现实中
也是强者的性格. 能够一发逆转, 以弱胜强, 以少胜多, 以及在困难时不崩溃的
人, 优秀的领导者, 大多有这样的特质.