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2.民进党:废基本工资审议 推最低工资法
3.2015年05月01日11:40
今天是五一劳动节,针对各界劳工所组成“五一行动联盟”提出“缩工时、反过劳、要加
薪、禁派遣”等4大诉求,民进党政策会首席副执行长施克和上午表示,对于团体的诉求
,民进党除了已经在立法院推动缩短工时为“每周不得超过40小时”修法,可望在本会期
完成外,同时也将推动“劳检人员倍增”强化监督,防杜职灾和过劳;废除基本工资审议
,推动“最低工资法”合理劳工薪资,保障劳工的基本生活。
施政和指出,对于派遣浮滥的问题,民进党也主张订定劳动派遣专法,保护派遣劳工,并
朝“管制、减量”目标方向全面改革。他说,劳工是国家发展的支柱,劳工的工作条件和
权益确保更是国家文明的指标,民进党将会全力维护劳工权益,一起为更好的台湾努力。
施克和说,为合理劳工薪资,并保障劳工家庭基本生活,民进党也具体主张废止现行基本
工资审议办法,推动“最低工资法”立法。他强调,薪资水准的订定,应该以保障劳工及
其家庭最低生活所需为最高原则,全面考量总体的薪资成长及分配状况(包括消费者物价
指数、总体平均薪资、劳工生产力成长情形、所得分配比率、劳工最低生活费用等)。
对于近年派遣劳动市场膨胀的现象,施克和强调,民进党主张订定劳动派遣专法,以高门
槛特许管理,具体限制派遣劳工使用的产业及工作类别;同时立法保护既有派遣劳工,落
实同工同酬的原则,而现行行政部门运用派遣劳工,应朝“管理、管制、减量”目标进行
改革。短期内,政府派遣劳工的人事费用及数量应透明化管理与监督;并逐步进行政府内
部的人事调整,将政府部门派遣劳工降低至最少。
施克和表示,民进党认为台湾的经济发展模式,长期以来不利产业的创新;部分产业缺乏
动能而陷入成本竞争的恶性循环,直接造成就业状况沦为“低薪长工时”的模式,对所有
辛勤付出的劳动者更是不公平。他说,民进党认为负责任的政府,就应该要提供产业创新
发展的环境,使产业能创造利润并与受薪阶级共享;同时政府也有责任提高受薪阶级的劳
动与生活品质,因为有尊严的劳动条件也是提高国家整体竞争力的一环。(林修卉/台北
报导)
4.
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5.备注:
韩国目前就是最低工资法,按照每年经济通膨情况调整。以前台湾也施行过后来废除了。