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《公司法》三读　明订公司盈余须提拨给员工
2015年05月01日12:19
立法院院会今天三读通过《公司法》的修正案，修正案明订，公司章程应规定企业提拨定
额或一定比例的年度盈余，作为员工酬劳，并以股票或现金为之；酬劳发放规定，应由董
事会董事2/3以上出席、出席董事半数以上同意决议。
此外，新法也规定，当公司有累积亏损时，应先予以弥补，且除非公营事业的主管机关于
章程明定，否则公营事业不适用。 (郭建伸／台北报导)
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/politics/20150501/602647/
5.备注:
希望这次不是标题诈欺XD

颇ㄏ

老板:从此本公司再也不会有盈余了

主管也是员工...

公司大亏损时代来临

连劳基法都不鸟的公司表示：

每年都要共体时艰了

不排除出走

董事怎么可能同意

又要作帐乱转投资作倒亏损就不用发了

做假帐 装死没赚钱.....

过这种法一点意义也没有，强制执行劳基法还比较实际

乱作帐就好啦

从此都是赔钱啦

北七..... 把员工薪资的抵税率提高不就得了

垃圾法 不出席 不半数同意根本没用 KMT只会作秀

员工:可是老板 没盈余你怎么一直买房买车养小老婆?

以后台湾没有公司赚钱了

一定比例....

"定额"

台湾要面临企业亏损潮了

啊现在不就很少公司会大声说我赚很多= =

北七 涨灌在成本就好 kmt真的超爱打假球

定额就好 一定比例 发一盒太阳饼不也是吗

定额或一定比例: 100 ntd

公司:总经理以上职位方分配盈余

落实劳动检查 提高违法罚则 咖实在

这样台湾就没有帐面赚钱的公司了

又是这种无法执行的假条文，选举到了

大立洸{在不就摆明要出来喊 我要大发特发的意思吗

连年假、加班费都不给的公司谁在鸟你这鸟政府

子公司转钱你也查不到

台湾老板守法的话 就不会有过劳超时加班了

嘘的董特决

股东可能会不太爽

干 果然有 附加条款 kmt可以在无耻一点没关系

维京、开曼的"本土"企业会越来越多

当公司有累积亏损时，应先予以弥补 上色一下

绕了一圈结果还是公司自己决定

发1元也是定额，这法根本空包弹有诚意就强制写明几%啊

那个此外的应先弥补是拿什么去弥补亏损了原本就没东西可以弥补，写的不清不楚的

老板：我都亏钱养员工

盈余100老板分50老板儿子30老板老婆19.99员工0.01

共体时艰囉

公营事业不适用 干

看起来有很多公司要亏损了......

1.亏损就好了 帐务是技术问题 2.董事会默契上不同意修这没用的条文 浩呆

可以预测该法一上路，职缺会开跟会记相关的。

修修法骗选票 老板继续爽爽赚