这是事实 不要悲愤
业界只要金字塔尖端的强者
这个产业是有限的 业界要的人才当然也是有限的
业界只要五个
你生十个 我也是从里面捞五个
你生一百个 我也是从里面捞五个
现实就是这么残酷
不知教育部生那么多个大学生干嘛
金字塔尖端以外的 被捞剩的那坨人 太多了
僧多粥少 听过吗? 这代表这坨人一点价值都没有
老板大降你薪水 根本不怕你走 因为你走还有千千万万坨人排队等著进来
所以薪水超低
但他们真的很弱吗?不见得 只是业界要的人太少 没资格被捞到而已
至于 业界怎么捞人才?就是台清交而已
结论
台清交成外的学生 劝你们找找看有没有你们能找到你们能成为金字塔尖端的领域
不然就去重考 真的 去重考
不然你很难找到很好的工作
即使你运气好进去了 你也很难升官 因为升官也是看学历的
※ 引述《good900183 (李察·基尔)》之铭言：
: 大学毕业领22K 业界：因能力只有高中程度
: 记者林信男／台北报导
: 知名竞争力大师麦可波特24日表示，台湾生产力胜韩国、在美专利申请数全球居冠，薪资
: 却未随之成长，让他百思不解。对此，全国工业总会秘书长蔡练生认为，台湾广设大学，
: 学生能力却未提升，难胜任高薪工作，大学毕业月领22K，是因被企业“当高中生在看”
: 。
: 蔡练生分析，从表面数据来看，台湾的创新能力在许多国际评比中，确实名列前茅，但问
: 题在于台湾欠缺关键技术，“都是拿别人的东西改一改，我们还是技术输入的国家”，是
: 专利大国，非技术大国。
: 蔡练生说，台湾缺品牌、没Know How，只好不断从事代工，企业仅能赚取“毛三到四”的
: 微薄利润，面对巨大的经营压力，只得被迫外移，致使劳动市场供需失衡。
: 广设大学是造成薪资冻涨的另一个原因，蔡练生说明，许多专科升格成大学，学生能力却
: 未跟着提升，导致大学毕业生都在从事专科、高中毕业生就能胜任的工作，拉低整体大学
: 毕业生薪资水平，“大学毕业领22K，人家都把他当高中生在看，不是把他当大学生在看
: 。”
: 蔡练生强调，月薪4万元、5万元的工作，这些“假大学生”做不来，企业界“把他们当高
: 中生”。
: 台北市商业会理事长王应杰也认为，薪资不可能齐头式平等，而是适者生存、弱者淘汰、
: 强者愈强的结果。
: 王应杰说明，台湾可借由两岸服贸协议、洽签自由贸易协定等方式，享受零关税优惠，与
: 他国出口商品互通有无，薪水低不代表生活水平也会下降。
: http://www.ettoday.net/news/20141024/417523.htm#ixzz3H4lNsBag