※ 引述《pinwheel1017 (风车1017)》之铭言：
: 提供一些长荣空姐面试的考古题给各位参考：
: Q1:若公司制度不理想，或与其他企业不符，你会如何对待？
: Q2:简叙一下工作对你个人的意义？
: Q3:发生紧急事故，需主管处理，若主管不在，你会如何处理？
: Q4:你在休假期间，公司有事要你回来处理，你会回来处理吗？
: Q5:若公司派你职务轮调，你有什么意见？
: Q6:你对小团体、小组织、工会的看法？
: Q7:若你要申请公司相关福利时，“时效已过、视同放弃”，你会如何处理？
: 说真的，长荣集团从海运时代开始
: 就是出了名的对员工苛刻
: 不准内部员工组工会
: 就算工会的性质类似于学生时代的系学会、学生会
: 说不准就是不准
: 然后假还不能任意请
: 过去还发生过，旺季请生理假要拿证明给公司的事情咧
: 请问你是要人家拿带血的卫生棉出来证明吗?
: 这种事根本就不会出现在华航身上
: 真的人力不足，是不会请空少来递补人力喔
: 空少就没有生理期的问题了啊
: 华航的空姐就有点像是在当公务员
: 该有的福利都有 该有的享受都有
: 生理假、产假、育婴假都有
: 换做是你 你会想跳槽到哪里?
: 没发生过死人的空难又怎样?
: 最好当空姐是会怕空难发生
: 以上 我自己知道的是如此
: 不知道这些内容有没有八卦
: By 曾经应征长荣空姐落选的小妹
: ※ 引述《TsukimiyaAyu (ㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎㄎ)》之铭言：
: : 大家安安
: : 我是鲁肥宅
: : 鲁肥宅有些空姊好友
: : 看着他们考上长荣之后一段时间
: : 就会跳槽到台湾的骄傲
: : China Airline
: : 而不是留在乡民最推推的长荣
: : 有没有空姐爱华航的八卦
绿地球和花航的空姐福利真的没办法比
假设一架飞机载满人需要12位空服员
绿地球可能出10位,其中一个还是只会在前舱大呼小叫跟写report的CP
花航的就会出到满员甚至增加人力配置
虽然绿地球的薪水会比花航高,但是绿地球是以高飞时及风雨无阻的直闯台风换来的
另外,绿地球目前的董事长本人就是个机师
据说他对空服员的态度不是很友善,有点像免洗空服员的感觉
补个八卦
花航的职员只要年资久了坐上去高层就可以分股票分红
而绿地球的职员做在久钱也只是进去张家的口袋
以上都是不负责任分析