楼主:
neverli (想睡)
2019-08-20 08:06:43=========以下为代PO，勿回信箱=================
我在官股银行工作
觉得里面的风气有点令人难以苟同
1.
双面人主管：
在分行里 经理最大
有的主管
在经理前面跟本像只跟主人要食物的哈巴狗一般
极尽谄媚、逢迎之能事
然而
一转身
对于下属完全不是这么一回事
如果去学京剧的变脸
一定很快就上手
如果这些主管把整人的精力放在推广业务上
应该会很有竞争力
不过 也是有会照顾员工的主管存在
好主管、坏主管都有
2.
爱打小报告的同事：
很多同事表面上跟你哈拉哈拉
但私底下却在找你的小辫子
想要在主管面前讲你坏话而邀功
3.
有的有背景的人非常高调：
宝宝很多就算了
但也有很多人不是宝宝而有其他的背景
奇怪
大家都已经知道谁是宝宝了
本来就会在背后有所议论
有些宝宝还不懂得低调点
张狂的行为很怕人不知道自己背景很硬
其实一个环境里会有这种嚣张的人
通常都是主管睁一只眼、闭一只眼宠出来的
有关系就没关系
没关系就有关系
没背景的人做的要死要活
最后根本就像是在帮宝宝或有背景的人打工
平常很强硬的主管 看到有背景的人
乖的像一只猫一样
然后还有一点很奇怪的是
明明大家都知道官股银行里的宝宝吃香喝辣
但只要在PTT上有人发表跟宝宝有关的言论
就会被砲 甚至自己修文改掉
这应该是因为踩到既得利益者的痛处
不过 也是有分好宝宝跟坏宝宝
有的好宝宝人蛮nice的
但不好的宝宝也会拖累到宝宝族群的形象
4.
不给报加班：
就连台北的分行
也常发生要员工先打卡再下班
更不用说台北以外的地区了
但其实主管真正care的根本不是你做事有无效率
而是你有没有跟他请领加班费
如果要当个讨主管喜欢的人
最好连加班都不要报
一报
就会说你做事能力很差
5.
机器设备老旧：
设备老旧到你会怀疑你是到了民国40、50年代吗？
别说仪器要坏不坏了
就连订书机也是剩没几台可以用的了
对此
主管表示：
其他前人用都没问题
你用了有问题
那是因为你能力不足
（本来机器就是用越久问题越多啊
不然呢？）
之所以不换
说穿了
也是因为coco
不过
官股银行也是有优点
放款方面不愁业务来源
连带的养活了为数众多的员工
然后官股家大业大
几乎不会丢饭碗
每个分行的现况虽然情节轻重不同
但跟很多待官股的朋友聊到
上面现象几乎每一间都有
但民营的好像比较少听到如此
但据说有些官股银行风气还更恶劣
其实官股的问题存在已久了
但不管谁上任
就是没有办法改善
大家还有什么觉得风气不好的地方呢？
======以上为代PO，勿回信箱==========
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======以上为代PO，勿回信箱==拜托====
作者: vavamos (vavamos) 2019-08-20 08:31:00
女的:随便没差 年轻男：块陶啊 老男：没救了 同流合污吧
作者: ms0545173 (小影) 2019-08-20 08:52:00
小圈圈也在互捅 难怪永远只能做这些事
不只公股一般私人公司也很多吧，去salary板搜寻一堆类似的文。
作者:
goulina (是个大叔)
2019-08-20 08:54:00明明民营的也一样…不要只活在自己的小圈圈好吗
作者:
goulina (是个大叔)
2019-08-20 08:59:00爸宝妈宝吧???
楼主:
neverli (想睡)
2019-08-20 09:23:00不是啦，宝宝是某家公股的特有产物
作者:
iten (.......)
2019-08-20 10:09:00哪家没有宝宝？民营也有啊......
作者:
peower (飘飘)
2019-08-20 11:10:00所以宝宝是什么意思呀？耍废也不会被管的人？
017替客人开户，资料填一堆，开个户印40张纸出来，认证一直印，在印王八的，我去富邦开个户，总共3张纸，10分钟结束，效率差有够多
作者:
toma107 (jia)
2019-08-20 11:31:00推有关系就没关系
作者:
sn245763 (Herman)
2019-08-20 11:43:00刚出社会?上面讲的不同职场都会遇到
不管在哪都会遇到 跟公股民营无关 甚至跟银行也没关==
作者: MeloHOT (沉着君子) 2019-08-20 12:12:00
中肯 赚那么多不会拿来更新设备 都个金控几乎百亿起跳不知在想什么 只在乎股东吧我想要个系统 那边评估来评估去 最后还落空 计画都白写的
客户客诉永远是对的@”@ 哪天有人客诉柜台正妹不给认识 柜台还会被检讨的日子不远了
作者: csshs (csshs) 2019-08-20 12:42:00
还有一堆不思进取的同事整天只想爽
作者: yirgacheffee (来一杯咖啡) 2019-08-20 12:43:00
民营的直接让你滚，没机会感受这些
作者:
INNBUG (最纯洁的杰)
2019-08-20 12:47:00可以做民营专业缺的来公股要深思，反之在民营没啥好缺的公股确实不错
作者: alex81524 (alex) 2019-08-20 12:51:00
你不懂啦，主管都说民营的作业那么简化不严谨迟早出事，自己家系统老旧印一堆纸是慎重好棒棒
作者:
INNBUG (最纯洁的杰)
2019-08-20 13:04:00系统更新老人就说不会用，更有理由摆烂啊
作者: a23923459 2019-08-20 15:46:00
所以官股到底几点下班呀？@@我不在乎有没有竞争力，我只在乎早下班
作者: a23923459 2019-08-20 15:58:00
6点下班@@，民营做到8-9点是常态，我决定要去考公股了，只要能够6点下班我觉得所有问题都不是问题
台北市分行，平均6点走，6:30前全部闪光光公股应该兆丰最晚吧？
作者: a23923459 2019-08-20 16:08:00
不好意思，想请问6点走是只有台土吗？还是有包涵泛公股行库呢？谢谢
作者: nibonnibon (尼泵) 2019-08-20 16:33:00
也有遇过宝宝被骂很惨的
作者: Kysol9 (听说崩崩回来过) 2019-08-20 16:52:00
宝宝被骂很惨？苦肉计？
作者: teddet2007 (ted) 2019-08-20 17:24:00
楼上推文民营直接让你滚XDDD
作者:
kopuck (派翠克星星)
2019-08-20 19:16:00哪里都有这些人啊...
作者:
INNBUG (最纯洁的杰)
2019-08-20 19:25:00公股特别严重...
作者: hltion (怀念高中的午睡) 2019-08-20 19:36:00
只能说兆九招考要有工作经验是有原因的…
作者:
MIM23 (HAWK)
2019-08-20 19:57:00彰银宝宝
等我十月下00凄分行就知道 前辈和同学都说没什么在加班
作者:
Kydland (RBC)
2019-08-20 20:38:00我觉得这篇把银行遮起来 代换任一间公司都套得通一般小公司更糟糕 毫无制度可言老板儿子常春藤毕业回来直接当你主管把你当狗骂 这种状况更多
作者: asaz 2019-08-20 20:48:00
演技派
楼楼上 常春藤回来还比较好 更多是私立科大 五专空降大学都在夜店的富二代变你主管待在那种中小企业才是没有未来
作者:
windalso (windalso)
2019-08-20 21:53:00民营应该东西新一点 其他职场的都一样吧？
作者:
r2238 (温蒂)
2019-08-21 00:03:00这些到处都有啊，外面的宝宝才厉害
作者:
lolicum (压力大 想想萝莉就舒压了)
2019-08-21 07:44:00017浪费纸张出名的没办法业管无能东西不整合越改越糟开户爆干久还好意思要全能柜不知道017这种虐待客户的思维是什么概念之前还妄想推出像ibon的触控机让客户点萤幕开户智商真的能再低一点可以去看看现在别人开户长什么样子吗反正你们中午不是午休1.5小时？
关于第一点，不止“双面人主管”，还有“双面人同事”
作者:
tajna428 (tajna)
2019-08-21 13:00:00推，原po肯定是英国研究发现的
作者:
seedbcc (志明)
2019-08-21 18:05:001~4 各行业都有..
作者:
onetmac (蝶月)
2019-08-21 23:53:00从A表到F表写好写满 每天黑名单检核到怀疑人生 人生癫疯
我在公股待过2间分行 南北各1 都没有在挡加班耶！ 是我比较幸运吗XD
作者:
ihsahiM (加油)
2019-08-24 09:11:00觉得原PO就算换到民营也是会继续抱怨一堆耶，爱抱怨、爱批评的人不管换到哪都会对这个世界看不顺眼
作者:
a126sam01 (北川景子是我的老婆>///<)
2019-08-24 17:18:00总是有一堆向楼上那种论调，永远不检讨体制，只会检讨提出问题的人，蒸蚌~
作者:
ihsahiM (加油)
2019-08-25 10:59:00只是看不惯他以偏概全，如果他待过很多间分行或是很多间官股，他就不一定会这么说了。
作者: Kysol9 (听说崩崩回来过) 2019-08-26 00:55:00
劳劳相轻，自古皆然
作者:
japan428 (牵着妳走 :D)
2019-08-26 01:41:00指名讨论啊，开地图炮谁知道是哪类部门的哪种业务情况