[请益] 会问前一家银行的尽职调查吗(DD) yew198110 PTT批踢踢实业坊

楼主: yew198110 (ç„¡å¿Œ) 2019-03-29 09:51:04

想报考另一间银行
但同行间
人资会调查前一银行吗？
因为怕名声太差!那还不如不要考

作者: vodkalime (新鲜的迷思) 2019-03-29 10:19:00

周围有人遇过真的被打听的，但不多

作者: antiwash5566 (免洗五六) 2019-03-29 10:25:00

招考桂圆hr应该根本没空管这么多吧

作者: bon0 (继续发呆一千年) 2019-03-29 10:53:00

面试前面试官有的会私下打听

作者: O187 (187cm) 2019-03-29 10:57:00

工作范围小的或位阶高的会, 柜员不会

作者: pasaga (dying) 2019-03-29 11:56:00

好几百个怎么可能

作者: yadasogood (亚大顶大) 2019-03-29 12:52:00

谁有空管柜员不要作奸犯科就好

作者: a126sam01 (北川景子是我的老婆>///<) 2019-03-29 13:05:00

如果是高阶主管跳槽的话会啦，我们基层不用想太多。长官根本懒得鸟我们XD

作者: trapt (aa) 2019-03-29 14:15:00

小职位哪来那么多时间照会

作者: uevol123 (uevol123) 2019-03-29 20:00:00

一年招这么多次，每次都这么多人考，谁理你啊

作者: STG44 (让世界更美好) 2019-03-29 22:38:00

不会招考的速度跟离职差不多

作者: sazabijiang (笔落惊风雨诗成泣鬼神) 2019-03-29 23:04:00

柜员应该不至于，高阶职缺很有可能我还遇过HR透过私人关系询问面试者前公司薪水的

作者: rsoisme 2019-03-30 00:37:00

刚好原单位有认识会打听，普通没空吧

作者: a126sam01 (北川景子是我的老婆>///<) 2019-03-30 14:58:00

saza大正解，通常人资会照会的原因，八九不离十是要确认你在前东家的薪水台湾的HR，基本上就是老板的"小型征信社"你领薪水的目的，就是拿来砍基层员工薪水，跟打听高阶主管&明星员工的个人隐私之用

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