楼主:
afu92019 (呼~~有惊无险的期中考)
2017-07-30 14:17:08大家好!
这篇询问的主角当事人已有5年以上工作经验(非金融业),
今年挑战同时转换产业+职位进入金融业,
幸运地分别拿到租赁界跟寿险界的幕僚单位内勤职缺。
基于之前履历表的凌乱,当事人接下来这一份工作是建议要能做满三年。
也希望能累积在金融业的职涯专业。
希望版友能不吝指教,给予在转职决策的思考建议。谢谢!
中租 fintech相关部门
试用期薪资:N-1
(试用期后不确定是否调整,但人资说每年都会调薪。N为当事人前一份工作的薪资)
职称:襄理
福利:满半年有年假12天,每年1万5员工旅游补助。
端午、中秋个半个月,年终一个月。分红另计。
另外,表定工时一天7.5小时。(虽然仍会待满8小时)
补充:
1.这是新创部门,听说不是集团内的主力单位。
国泰人寿 企业社会责任相关部门
试用期薪资:N-3
(试用期后会调整0~10%)
职称:高级专员
福利:年假依据劳基法,满半年有3天。其他福利如大家所知道的。
补充:
1.这是新创部门,听说是高层重视的主力单位。
2.国泰内部听说很多轮调机会。
两份工作都是好工作,
当事人目前已有初步的想法(跟我的建议相同),
只是长期待金融业、外商出身的前辈意见与我们不同。
因此,希望能透过版友提供不同的想法跟思维,以给予当事人更周延的建议。谢谢!
另外,也想请教一下,
如果进了中租,以后还有机会进入国泰吗?
反之亦然,先进入国泰人寿,以后有机会进入中租吗?
(毕竟是两个不一样的产业)
先谢谢大家指教。
作者:
solonwu (绝对的信仰可以革新命运)
2017-07-30 15:29:00CSR部门应该比较没压力
作者:
kutkin ( )
2017-07-30 15:32:00csr
作者:
KPMG (KPMG)
2017-07-30 16:15:00中租
作者:
wen7799 (小枫)
2017-07-30 16:24:00我会选稳定的
作者:
hank301 (big hank)
2017-07-30 17:08:00国寿
作者:
fd90729 (fd90729)
2017-07-30 17:13:00中租fintech部门 成立不到两年,辞职比例异常的高,给你参考
作者: coonash (库耐) 2017-07-30 17:54:00
我会选CSR
作者: davidzheng 2017-07-30 17:58:00
国寿+1
作者: NYGoGo (NYGoGo) 2017-07-30 18:27:00
2,但我好奇新创单位 又和CSR相关是哪个部门呀...
楼主:
afu92019 (呼~~有惊无险的期中考)
2017-07-30 19:26:00补充一下,国寿CRS的职位因为有认识的人轮调过,所以有听说(1)常要加班(2)很多跟内外部单位沟通的机会。另外,方便分享一下这些选择后面的原因吗?这样可以帮助当事人确认是否有没有考虑到的资讯或思考逻辑。感谢!!
作者: jerryi (冷冷的天) 2017-07-30 20:06:00
中租
作者:
popobang (popobang)
2017-07-31 09:02:00中租内勤没什么年终,国泰内勤超多一年最多可能差6个月年终以上中租内勤固定二个月而已
作者: wabasuni (wawa) 2017-07-31 20:30:00
国寿+1,曾经为国寿内勤,内勤过的真的不错!!!
作者:
jrwc1987 (幸福在不远处 有多远?)
2017-08-01 01:04:00寿险内勤绝对大胜