小弟因为工作关系有接触IPO，进而认识券商的人
感觉券商比事务所适合人待，所以想往承销辅导员发展
去年6月趁着忙季结束有去两家券商面试
无奈都毫无下文，所以想请教板上前辈怎样才能录取，
小弟私校会研所毕业，
目前已在X业会计师事务所服务两年半，组长
英文不是很好XD
没有高业(有想过这是没有录取的主因，但有听过有券商是愿意先录取再考取证照)
还是说大环境不好，没有公司要IPO，所以券商就没开缺?
希望各位不吝赐教，让我知道还有哪里不足。

往比较后段的券商找会容易些，前段对新人比较要求英文些高业先考好也是个不错的选项，人家不想花时间等你..先去小券商混个一两年再跳大券商比较简单

很多都从MA挑新人培训

好奇承销的年薪大概多少？

承销是实战单位，MA多是砲灰，能存活的也是少数..事务所2.5年底薪约在40~45K，奖金另计，会比在事务所少

高业应该试用期内考过就好了吧..

大券商会希望你在事务所有带组的经验，也就是组长以上虽然你目前是组长，但依照你2年半的经历来看，略显经验不足，毕竟进去有案子的话你就是主办窗口，如果是元X，挑人更是非常龟毛，通常希望是硕毕、有会计师等等虽然有些券商可以接受进去后再考，但除非你是他们迫切需要的人才，否则如果你现在没有证照，他们当然就多看看，至于年薪以目前景气来估，除非你做到中裕那种股票，不然如果以全年没送件没加班来看，大券商大概80~85，小券商大概75~80，绝对比事务所少，况且，现在市况不佳，所以承销并没有你想像中那么好，最被诟病的我想就是无限循环的重工吧，如果你接到烂案子

在鬼岛用时薪看工作就输了

高业有了是展现基本的诚意吧……

既然想进券商，高业是基本的吧，期货看状况

看你面试的区域和公司缺不缺人囉，另外，就是主管跟你面试觉得合不合适，其实部份公司案子还是蛮多的，只是有没有能力解决问题去送件囉。

嗯 有高业 也有分析师 英文没考 因为台政英文应该@@还好不过请完二年育婴假 正式踏入家庭主妇 @_@