有本书叫《给予》 (Give and Take) ，
是美国华盛顿商学院的教授 Adam Grant (亚当格兰特) 写的
这本书里面提到这世界上有的人是 Takers (索取者)，
有的人是 Givers (给予者)
Takers (索取者) 会优先考量怎样可以从别人身上得到对自己有利的东西
Givers (给予者) 则是优先想怎么贡献给别人有价值的东西
这两种不同的价值观会让人过上完全不同的人生
刚好书里面有一段英文论述我觉得很不错，
可以拿来学习如何描述作者观察到的两个对比现象 (Takers VS. Givers)
底下就来分享一下~
https://i.imgur.com/2PWURj8.png
★ 首先拆解这段话的架构：
1. 先描述对比论点
☆ Whereas + 论点一, (接着放) 论点二
论点一是 (怎样怎样)，而论点二则是 (怎样怎样)
"Whereas" 有点难直接用中文翻译
它用在英文里可以拿来对比前后两种现象，强调前后两种论点的不同之处
2. 厘清某个被混淆的观点
☆ 某论点 aren't about ... Rather, ...
某论点与...无关 (不是我们以为的某个样子)
而是(另一个样子)
3. 最后具体举例说明让主论点更清楚
If you're a taker, you…
If you're a giver, you…
当你是索取者，你会...
当你是给予者，你会...
接着开始具体举例索取者跟给予者真实样貌是怎样
https://i.imgur.com/k9URCb9.png
所以根据这样的架构...
★ 接着把书里面的原文放进去~
(也可以顺便学一些很棒的英文用法喔！)
1. 先描述对比论点
☆ Whereas takers tend to be self-focused, evaluating what other people can
offer them, givers are other-focused, paying more attention to what other
people need from them.
索取者倾向以自己为中心，考量其他人能为他们提供什么，而给予者则是以别人为中心，
关心其他人有没有从他们身上需要什么
2. 厘清某个被混淆的观点
☆ These preferences aren't about money:
givers and takers aren't distinguished by how much they donate to charity or
the compensation that they command from their employers.
这些行为倾向与金钱无关：
给予者和索取者不是根据他们捐赠慈善机构的金额多寡或他们有能力从雇主那里得到多少
薪酬来区分的。
☆ Rather, givers and takers differ in their attitudes and actions toward
other people.
而是给予者和索取者在对待他人的态度和行为上有所不同。
3. 最后具体举例说明让主论点更清楚
☆ If you're a taker, you help others strategically, when the benefits to you
outweigh the personal costs.
当你是一个索取者，你会在获益超越个人付出成本时策略性地帮助他人。
☆ If you're a giver, you might use a different cost-benefit analysis: you
help whenever the benefits to others exceed the personal costs.
当你是一位给予者，你可能会使用不同的成本效益分析：只要对他人的利益超过个人成
本，你就会帮助别人。
分享完毕！
希望你喜欢囉~
想延伸学习，
我在我的官网有一篇文章分享如何
“模仿《原子习惯》作者善用类似句型结构产出漂亮英文”
欢迎你去看看~
https://lihi3.cc/LkVF0
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