月薪4万
9月请事假1天
公司算法，以工作日计算
40000/19天
(上班日星期1-5，原本因为请一天事假，所以有19天上班日)
等于一天扣2105元
领薪37895元
以10月举例
星期1-5的工作日，共有23天
中间还得扣掉10/10的国定假日
总共22天工作日
若10月请5天事假
等于17天的工作日
公司再以4万除以17天
再扣除事假薪水
这样算法，请问是合法的吗？
请问通常不是以40000/30天的算法吗？
进入公司后，才知道公司是这样的算法
觉得纳闷，请各位帮忙解惑了，谢谢大家
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有点乱，请见谅