这跟十几年前大罢工一样 在美国罢工有点复杂
在台湾 如果遇上罢工事件(如台铁)
台湾人以为的罢工是反正别人不做
台湾资方会趁这个时候花大钱
譬如变成两倍三倍 请人继续上班
自己可以趁这个时候多赚外快
但是在美国就不一样
如果工会决定罢工
底下的会员如果不遵守 偷偷上班
被抓到 会被开除会籍
一般人可能会觉得开除工会会籍又没什么
又不是被公司解雇 不要紧
但是你这个人从此会被做记号
譬如说
找工作时如果你不会被工会认可
公司们也觉得你没有工会挂保证
就不太敢聘用你
或者你是那个违反工会罢工决议的人
公司们会觉得你这个人的忠诚度有问题
也是不敢聘用你 就算破格聘用你
公司们也可以不遵守工会规定的福利及薪资
损失算不小
所以不听从工会决定(毕竟罢工是全体会员投票决定)
下场会很惨
虽然每年要缴交会费 不同的工会 不同的职位 有不同的金额
但是福利 薪资 都由工会帮你跟公司们斡旋谈好
十几年前美国编剧工会大罢工是2007年
那时延续了100天 造成很多脱口秀停播 甚至颁奖典礼直接取消
很多戏剧 烂到不能再烂 后来罢工停止 还要花很多力气圆回来
但是现在因为串流服务兴起 还有AI 所以不怕编剧罢工
大家就且战且走吧
毕竟在Netflix Disney+ Amazon我也不喜欢看到烂剧本