大家好，如果您认同本文，请转寄至总统府总统信箱、各立法委员信箱，
多争取一个身心障碍特考的职缺，就多一个机会，这个机会可能会影响您一辈子。
(本人为101年身心障碍特考上榜生，上榜所得到的工作让我有安身立命的稳定生活)
补充:依据身心障碍者权益保障法规定:
公家机关每晋用34人，需用3%身心障碍人士。
但实际上，公家机关不喜欢报身心障碍特考缺，都是晋用约聘雇、临时性质职缺来达到
法律上的比率规定)
请寄给
1.总统信箱 (交办行政院查缺报缺，交办考试院检讨身心障碍特考制度)
2.陈节如 郑丽君等各立法委员信箱监督行政院、考试院
3.监察院长信箱监督行政院、考试院
敬爱的马总统您好:
国家取才的管道为公职考试，在每年的初等考试、高普考试及地方政府特考这三大考试，所开的缺额及录取人数是在所有国考中占的比例最高的，对国家政策之促进就业率及为国举才实具贡献，不啻是人民成为公务人员服务社会的途径。
惟每年身心障碍特考，所开的缺额与全国身心障碍者总人数之比例是极为悬殊的，对于政府照顾弱势身心障碍族群的政策似有沦为形式上的配套措施甚至是边缘化的不入流国家考试。对于有意愿想进入政府机关为国家社稷百姓服务的身心障碍朋友与笔者来说，无疑是感到沮丧、挫折与泄气。
以每年的身心障碍特考录取人数对照每年初等考、高普考与地方政府特考的录取总人数，让笔者感到难过与疑问?身心障碍者比正常人多了缺陷与不足，幸有限制报考资格的身心障碍特考替身心障碍者参加国家考试开启一道福利与保障的大门，让弱势的身心障碍者不会因身体残缺导致的学习障碍劣势囿限，而与一般正常人竞争造成齐头式假平等的起跑点落后差距，失去国家立足点?平等之公平正义。
一言以蔽之，既然国家创设身心障碍特考保障制度来保障身心障碍者进入公家机关服务的机会，为实现宪法照顾保障身心障碍朋友这群社会上相对弱势的族群公平公正的参加国考的就业机会，恳请总统能代表国家督导五院暨所属机关(构)学校提报104年身心障碍特考缺额，让准备身心障碍特考多年的身心障碍考生104年能藉著身心障碍特考进入公职服务人群。

请问要怎么做比较好呢

我目前有收到回信都只是说会积极鼓励报缺如果多一点人寄信陈情 或许能从个案改为通案办理

我前几年连续2年写信去考选部反映名额问题 但很不幸的回信都说一些屁话 也因此我现在不打算考身障特考了我现在都在准备高考跟地特三等就身特独厚一般行政名额的问题比较严重 其他类科只有惨

查缺报缺的是行政院人事行政总处喔 考选部只是执行考试人事总处报多少给考选部 考选部就公告多少不知道是不是巧合 去年底反应今年三等人事行政很久没开缺后来今年的三等人事行政最后增列共7人 是录取率最高的

职缺部分　是各行政机关视人数而定　也是铨叙部、人事行政总处掌管　原PO也辛苦了　确实很多行政机关几乎都用约聘雇、临时性质职缺　让身障者还是没有保障的权益至于提到反映　个人是觉得　转寄给考试院、内政部、铨叙部会比较好　毕竟职缺名额　原是各行政机关　再呈报给人事行政总处、铨叙部～　谢谢原PO的告知与分享小弟我会略尽一点心力　让各行政机关　有缺就开～不过　小弟我也得知最近的消息说　是身障特考大多数人都报考职等较低（意指五等）　建议身障者　若是五等考了几年没能顺利　可以考虑转考三、四等　别让铨叙部说我们身障者考绩略差　以下是我在新闻上看到的～http://www.cna.com.tw/news/aipl/201409080073-1.aspx

小弟刚好是人事行政的，的确，人事总处只是负责查缺报缺地方机关有缺要报哪种考试也是有一定比率限制，

看起来感觉怪怪的，身障三、四等是都未足额录取？

所以人事总处能多积极鼓励各机关报身特缺 各机关能配合

三、四等开的缺只要没五等多那职等低不就是必然的？

这样子 我这篇的诉求就达到了(因为小弟目前在公职服务公职环境会比私人机关友善些 我说大部份而言 不是百分百小弟在县政府人事处服务，敝县若开身特缺，的确是5等最多4等次之，3等几乎没有。不过我第1年考绩就拿甲等了

然后各机关不能只多报缺就好，还要有监督机制像近三年来五等电脑打字类科开的缺都很特殊像台铁单位有些障别的进去真的对大家都不好

恭喜原PO考绩拿到甲等　我有身障朋友　在一般行政的缺有听闻他说过　各行政机关对身障的缺　是有一定的比例但又听原PO您说过　很多各行政机关不太喜欢用身障者就用约聘雇、临时性质职缺来补身障缺　就觉得还是要有立法委员或是监察委员来监督～　至于您说转寄的部分您转寄到总统府　是一定会转寄给相关的行政机关　毕竟总统府不是掌管这项事务　真的要转寄到最高行政机关是要转寄到行政院　但行政院也会转寄到内政部　考试院也会转到铨叙部　以及各相关考试、职缺的事务都会转寄监督部分　转寄到监察院、立法委员　也是可以的～