小弟不才今年 30 ，刚进鸿海软件事业群（高软）未过半年，
进来后接到一间菲律宾的公司
NYD Tech Service and Consultancy, Inc.(新年代科技外包公司)
地址是：6813 Ayala Ave. corner Dela Costa Stree
面试，很幸运的是在零零落落的口试后居然还上了。
所以现在就面临了抉择，到底应不应该辞职去菲律宾见识见识？
鸿海的待遇：保证14，分红可能 2~3
NYD的待遇：保证13，分红说是有，但是不知道会分多少
那么鸿海的保证 14 年领为 n 的话
NYD 的保证 13 年领为 n+12w（税后）
然而鸿海再加上 2~3 个月的分红就与 NYD 差不多了。
所以实际上目前两间公司薪资没差多少。
NYD 福利上来说，
1.工作半年,可享有带薪休假10天,每年2次
2.在总部工作期间,公司提供免费住宿
3,因工作需要,机票交通费可报销
4.可享有公司各项福利(如1111上所述)
5.劳保、健保、意外险、员工体检
其实我比较想去 NYD 见识见识，
但是目前遇到一些问题：
1.当初与我接洽的人说
【劳保部分,报到时,会在总公司人事跟您解说这部分】
这就让我好奇了，为什么要到总公司才解说？？
所以我又追问了一次（毕竟事关退休后的劳保年金），他则说
【劳健保部分也会依实际情形来办理(雇主/员工分摊比例部分).】
囧 总觉得事有蹊跷
2.没有劳工退休金 6 %提拨
3.刚过去要旅游签（听说去菲律宾大都这样？）
4.听说马尼拉吃很贵。。。Ora
5.就我所知旅游签刚过去在当地银行无法开户，对方是跟我说会有专人协助开户
我朋友说 可能要收你押金协助开户吧
基于这五个问题。。。我最大的问题——
到底该不该信任这间菲律宾公司辞掉台湾的工作出去看看呢？
希望版友给我一些意见，谢谢~