[闲聊]【业界喜讯】动画制作者待遇改善,PA.Works
楼主: dragon803 (wet) 2017-06-01 20:11:52
原文转贴自:https://goo.gl/HrxczT
去年一位在动画制作公司P.A. Works工作了3年的动画师公开自己收入少得可怜的薪酬明
细单后在网上引起轩然大波
当时刚巧2016年10月新番几部作品延期，业界人士集体吐槽动画行业黑心，PA一下子就被
人集火为整个行业背了一次黑锅
后来这位动画师与PA和平解约，PA社长堀川宪司也发表长文，检讨反思PA内部如何能改善
员工待遇，凝聚共识增强战斗力
今天PA正式宣布从2019年4月开始，现有和新入职员工都将获得固定的月薪薪酬，而且雇
用模式变成较为稳定的契约社员和正式社员
现时日本动画行业内原画和动画工作主要采用计件付费的支付工资模式，这种模式虽然可
以有效压低画面制作成本，但也令原画和动画师尤其是新入职者连生存都成为问题，向动
画制作者采用支付固定月薪模式的公司是相当少见的
这次PA宣布从2019年4月开始，PA内部实行“社员动画制作者”雇用制度
现在属于PA的动画制作员工从这一年的4月开始，变成支取固定月薪的契约社员和根据实
力、从业年数确定待遇的正式社员，而且2019年开始新入职的PA的员工也将采用这样的雇
用制度
也就是说，由2019年开始理论上PA内部的作画团队，即使是新人在入职后都可以拿到固定
的每月工资收入，虽然PA暂时尚未说明实际的月薪水平是多少，但能够获得稳定的工资对
于新人们来说就有了继续在PA工作的动力和保障
另外由2018年4月开始，PA将举办“专业动画制作者养成塾”，培训期间为一年
去年一位在动画制作公司P.A. Works工作了3年的动画师公开自己收入少得可怜的薪酬明
细单后在网上引起轩然大波
当时刚巧2016年10月新番几部作品延期，业界人士集体吐槽动画行业黑心，PA一下子就被
人集火为整个行业背了一次黑锅
后来这位动画师与PA和平解约，PA社长堀川宪司也发表长文，检讨反思PA内部如何能改善
员工待遇，凝聚共识增强战斗力
今天PA正式宣布从2019年4月开始，现有和新入职员工都将获得固定的月薪薪酬，而且雇
用模式变成较为稳定的契约社员和正式社员
现时日本动画行业内原画和动画工作主要采用计件付费的支付工资模式，这种模式虽然可
以有效压低画面制作成本，但也令原画和动画师尤其是新入职者连生存都成为问题，向动
画制作者采用支付固定月薪模式的公司是相当少见的
这次PA宣布从2019年4月开始，PA内部实行“社员动画制作者”雇用制度
现在属于PA的动画制作员工从这一年的4月开始，变成支取固定月薪的契约社员和根据实
力、从业年数确定待遇的正式社员，而且2019年开始新入职的PA的员工也将采用这样的雇
用制度
也就是说，由2019年开始理论上PA内部的作画团队，即使是新人在入职后都可以拿到固定
的每月工资收入，虽然PA暂时尚未说明实际的月薪水平是多少，但能够获得稳定的工资对
于新人们来说就有了继续在PA工作的动力和保障
另外由2018年4月开始，PA将举办“专业动画制作者养成塾”，培训期间为一年
作者: zizc06719 (毛哥) 2017-06-01 20:12:00
2019????
作者: gm79227922 (mr.r) 2017-06-01 20:12:00
pa已经算敢给的了
作者: shayne5626 (大甲黑龙波) 2017-06-01 20:13:00
拍拍手吗QQ 希望可以真的改善
作者: Yijhen0525 (深雪) 2017-06-01 20:14:00
希望不要敷衍就好
作者: Valter (V) 2017-06-01 20:15:00
应该是为了配合最后一段吧 明年开始第一波培训 然后一年后正式实行
作者: bluelamb (蓝羊) 2017-06-01 20:16:00
比PA血尿的动画制作公司应该超多吧
作者: kerry0496x (ACGç´…çŸé«®å‹¢åŠ›å´›èµ·ä¸) 2017-06-01 20:16:00
希望不要只有京阿尼和PA的待遇比较好
作者: f222051618 ( 珍 珠 奶 茶 ) 2017-06-01 20:16:00
其他动画公司大概连个屁都不吭一声吧 XD"
作者: Valter (V) 2017-06-01 20:17:00
所以才说这次PA根本背黑锅的 没研究的看到就直接砲了
作者: f222051618 ( 珍 珠 奶 茶 ) 2017-06-01 20:18:00
PA待遇就是业界前段 这样只会跟中段后段班越拉越大
作者: CactusFlower (仙人掌花) 2017-06-01 20:21:00
希望真的能改善整个业界囉
作者: Centauro (Nyar) 2017-06-01 20:21:00
其他公司继续装死
作者: mikeneko (三毛猫) 2017-06-01 20:22:00
没差啊，日本人不想画就交给中国人韩国人画，崩坏就崩坏反正会买BD的人也不多，要高品质作画还有新海诚可以说嘴
作者: Gokudo (极道) 2017-06-01 20:22:00
大部分都马多给一分钱要多做十分事
作者: senria (≡(？)≡) 2017-06-01 20:23:00
日本垮掉中国接手 全职高手屌打SAO
作者: allanbrook (翔) 2017-06-01 20:24:00
新海诚...美术跟原画动画状况也不同 而且他的作品也是各公司到处找人做的 美术也一堆韩国人
作者: TeamNTR (寝取られ) 2017-06-01 20:26:00
2019w
作者: UniversalGod (UniversalGod) 2017-06-01 20:27:00
2019....
作者: helba (网络贫民窟) 2017-06-01 20:27:00
没有喔，动画页一直是做几分给几分，完全出来高制没有所谓的一分钱十分事硬要说我看也只有制作是一分钱十分事
作者: e49523 (浓浓一口痰) 2017-06-01 20:29:00
没明说月薪多少都只是个P 培训期间给薪吗?
作者: helba (网络贫民窟) 2017-06-01 20:29:00
培训期间1年（？
作者: Yijhen0525 (深雪) 2017-06-01 20:30:00
惯老板各地方都有啊
作者: melzard (如理实见) 2017-06-01 20:30:00
先等实际数字出来之后再说吧
作者: devilkool (对猫毛过敏的猫控) 2017-06-01 20:30:00
我猜月薪190K
作者: allanbrook (翔) 2017-06-01 20:31:00
我只好奇制作公司的老板是真的有赚钱还是只是变成金流
作者: SaberMyWifi (赛巴我老婆) 2017-06-01 20:31:00
╰(⊙Д⊙)╮佛心公司╭(⊙Д⊙)╯╰(⊙Д⊙)╮佛心
作者: helba (网络贫民窟) 2017-06-01 20:31:00
大部分都赤字啊（？有时候接一个下请辛苦做完还会亏钱
作者: allanbrook (翔) 2017-06-01 20:32:00
控制 一停下来会直接垮连调整的空间都没有的脚色?
作者: chewie (北极熊) 2017-06-01 20:32:00
希望慢慢改善吧
作者: allanbrook (翔) 2017-06-01 20:34:00
PA能这样做不知道是不是原创有比较多余裕
作者: helba (网络贫民窟) 2017-06-01 20:35:00
大概和制作一样最低基本薪
作者: jackie1115 (jackie) 2017-06-01 20:36:00
PA本来就算比较佛的，只有一间PA加薪也没意义啊
作者: helba (网络贫民窟) 2017-06-01 20:36:00
毕竟一个月要合计3 40卡原画很多人就是做不到他又不是加薪，只是把按件计酬改成固定给这事最可怜的就是爆料的，还再见了
作者: seraph01 (ああああ) 2017-06-01 20:40:00
2019?
作者: shawjiunnluo (alpha) 2017-06-01 20:42:00
2019???
作者: melzard (如理实见) 2017-06-01 20:42:00
他们这个行业是不是一样没有工会?
作者: lexmrkz32 (SayHi) 2017-06-01 20:52:00
今年好像才2017？2019？
作者: scarbywind (有事烧纸) 2017-06-01 20:55:00
时薪支配者:我代玉也是钱段
作者: ken327639 (frostywolf) 2017-06-01 21:41:00
这如果在台湾 马上被说破坏行情
作者: helba (网络贫民窟) 2017-06-01 21:43:00
数字都还没出来勒，不过我想大概就30卡原画的价格事实上画30卡原画已经是很基本的要求了...对原画就只是单价换成固定给，想多画还没有；新人动画们怎么给才是重点
作者: allanbrook (翔) 2017-06-01 22:02:00
我看了Trigger出的那本制作进行的书觉得有些工作如果个环节的人自己可以拨点时间做好像可以不用这么痛苦..
作者: calase (万难地天纪柳) 2017-06-01 22:05:00
日本大多数大公司是一年一大招，应该是留一次缓冲
作者: uiojkl789 (雪！花！喵！喵！) 2017-06-01 22:37:00
是不是很多人都不懂现金流和缓冲的概念啊ww
作者: bomda (蹦大) 2017-06-01 23:00:00
2019又怎样 公司制度更改不用时间？何况还有一堆更血汗的
作者: Galm (水牛) 2017-06-02 10:51:00
像那位勇者致敬
