谢谢大家回应，近日已提离职了（押一个月），老板一开始还不放人，还搬出爸爸是律师
之类的台词。...由于老板很气我待未满三个月就走，所以自从我提离职后，他态度变得
很恶劣，有时还会刁难或故意不甩人。
老板娘帮圆腔说：“他最近比较不想跟你说话，因为他怕一开口情绪会整个上来。”
毕竟还要等到新人来交接，那么长的时间.....而且老板每天都会在那晃，唉。
请问大家遇到这情形该怎么办呢？
不甩他？还是抱持自己平常心？（虽然我内心也超级赌烂他）

没有必要 明天就走

楼上大大的那位主任真好

时间到走人就对了，当老板就是得面对这种情况。

某些人的水准就是只有这样，真的不用放在心上曾经某个我的老板，在我提离职后.离职前就开始在家长面前讲我坏话，可是我还正在台上授课...(黑人问号)也有主任(我一年前就提离职，说带完这届)最后几个月每周倒数，超舍不得我走，我们也常点心饮料来来去去感觉就是很窝心。一样都是离职，冷暖差很大认清vs珍惜，总之就是人生

有遇过这种老板 而且还规定离职要前两个月讲 就在这种状况下熬两个月

回楼上 他把你赶走却只给你2分钟收拾东西 XD

楼上大大们遇到的怎么这么坏呀！

老板烂的多 不用太为老板着想

不用在意，离开后海阔天空！分享一个我最近遇到的鬼老板。我还在班内上课时就故意叫里头的行政有意无意冷落我不把我的班和班务当一回事，接着又故意找了新的同科老师然后极力吹捧，我因为要接其他班的课决定不合作，后来老板开始在外面跟认识的班主任说我烂也不会教书，但他找来的老师要教国三了却连一本总复习的自编教材都生不出来还是编上边编甚至还跟里头的带班班导说她不想上作文因为没必要，更坏的是学生程度烂得要死好不容易带出一定成绩，老板还当着学生面前说我烂不够格教他们然后吹捧新老师这个老板最坏的是明明知道对行政全职人员就得要提拨6%的劳退但老板却故意不弄，等到这些行政人员要走时才发现没有，回来讨要竟被老板说这些行政人员很坏心

谢谢楼上分享.....辛苦了唉 还好快解脱了 目前只剩下烦恼著薪水会不会被怎样

Xin大不是早早解脱补教了吗QQ

我一直都没脱离啊？为什么我会脱离

还是我记错人呢?印象中不是你换外商公司吗