[新闻] 韩职》冲撞不合理FA制度 当年有球员上法

楼主: leonjapan (强尼六本)   2020-11-26 09:59:17
韩职》冲撞不合理FA制度 当年有球员上法院告联盟
〔记者罗志朋/综合报导〕韩职FA(Free Agent)自由球员制度1999年设立以来,期间并非
一帆风顺,劳资双方经过许多冲突和让步,才有现在相对友善的制度,当年甚至有球员故意
冲撞FA制度,还上法院状告韩职KBO联盟。
2010年韩华鹰35岁捕手李到炯,因受伤出赛机会有限,成绩也不佳,他认为FA制度有许多不
合理之处,不少具FA资格的老将担心投入FA市场,有可能因此失业,由于他经济状况无虞,
决定冒险宣告FA冲撞制度。
2010年11月15日李到炯宣告FA,当时的制度是,宣告FA之后一个礼拜,原所属球团拥有优先
谈约权,可是韩华鹰谈约意愿并不积极,其他球队顾虑高额补偿金或是要付出补偿球员,所
以没有球队愿意与他谈约。
2011年1月14日为春训起跑,各队要向联盟提交新年度球员名单的前一天,也是当时FA市场
截止日的前一天,韩华鹰要求李到炯转任后勤工作,他愤而拒绝,决定宣告引退,回到京畿
道经营棒球场租赁事业。
故事还没结束,李到炯不愿善罢甘休,决定向法院提出告诉,被告的对象是KBO联盟,法院
认定KBO联盟当初规定,FA若谈约不成,该选手将停止球员资格1年,明显侵害工作权,裁决
KBO联盟败诉,必须还给李到炯球员资格的假处分,然而他的职业生涯也就此告终。
另一方面,法院并未针对补偿制度给予KBO联盟败诉处分,换句话说,李到炯冲撞体制只成
功了一半,韩职球员工会长期抗争下才修改规章,直到去年才让资方勉强同意FA分级制度,
让老将在FA市场上不致于成为绝对弱势。
韩职FA分级制度共分3级,依据近3年该选手平均年薪与激励奖金,在球队前3名、联盟前30
名列为A级,在球队4到10名、联盟31到60名列为B级,C级为球队11名后、全联盟61名后,原
所属球团依分级获得不同补偿,今年A、B、C级分别有8、13、4人。
李到炯韩职生涯出赛1155场,击出815支安打,打击率2成58,另有130轰、519分打点,6度
单季敲两位数全垒打,算是攻击能力不错的捕手,2015年进驻NC恐龙教练团,去年来到斗山
熊当教练至今。
https://sports.ltn.com.tw/news/breakingnews/3362891
作者: hans7192 (Hans)   2020-11-26 10:03:00
说中职转队费高的韩职更高 然后日职一年也才2-3FA比起来 台日韩都一个样
作者: zxc906383 (无无)   2020-11-26 10:08:00
FA的目的是让球员拿到高薪呀 不一定要转成
作者: polanco (polanco)   2020-11-26 10:16:00
这才是真正的法律野球
作者: bxxl (bool)   2020-11-26 10:16:00
球迷最喜欢酸死水一摊,没转成只加薪就不是死水吗?

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