中职各队春训暂时告一段落，明天起休年假，年后展开第二阶段训练；但对富邦悍将队林
益全、高国辉在内的大咖球员来说，这个年薪资未定，新身价要到二月才有答案，职棒劳
资双方这种僵持的状况，多年来始终未改。
中职每年春训期间，一定会碰到过年，球员薪资年前谈不拢的情况，就像连续剧一样，每
年都有新的剧情；今年除了林益全、高国辉新约难产，同属悍将的胡金龙、统一狮队潘武
雄、刘芙豪、中信兄弟队王胜伟也都卡关，若再这样下去，中职是该明确建立仲裁制度，
透过公平机制决定球员身价。
中职过去草创期，球员谈约都是单打独斗，兄弟队甚至在新球季直接发薪水单给球员，有
问题再来谈；新生代球员透过经纪人和球团谈约，已成职棒圈内的规矩，但愈大咖愈难谈
，球团、资方代表到过年还乔不拢的情况，每年都会上演，这种情况也算世界职棒奇蹟。
最近就有经纪人感叹，每次谈薪都有一堆苦处，劳资双方对于前一季表现的解读不同，开
出的月薪数字就有落差；与其这样争执不休，还不如透过公平客观的仲裁管道，而且是具
有法律效用的管道，决定双方都必须接受的价码。
中职去年“五十万俱乐部”共有十一人，写下单季新高，各队今年谈薪进度还未结束，但
月薪突破五十万的人数，预料将可突破去年，再创空前纪录；彭政闵去年月薪五十五万，
今年拉高到七十万，接下来就看林益全（去年六十五万）的新身价，有没有办法突破八十
万。
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