[新闻] 家长可请防疫照顾假?关于停课的5大QA

楼主: theEmpty (What if it Matters)   2021-05-17 11:03:38
家长可以请防疫照顾假吗?学校有人确诊怎么自保?关于停课的 5 大 QA
https://kids.heho.com.tw/archives/146062
随着疫情渐渐扩大,包含补习班、安亲班也都开始陆续停课,然而一样需要上班的家长,
到底能不能请防疫照顾假呢?只要符合 2 点标准,是可以请假的!
停课标准怎么计算?什么情况下会停课?
一般来说,只要有班级有 1 人确诊,该班级就停课,如果学校有 2 个班级停课,全校就
停课。不过详细的停课计算方式,还是要由卫生单位进行疫情调查后决定;如果学校人数
较少,也可能一个班级停课就停课。
小孩停课家长可以请防疫照顾假吗?
如果高中职(含)以下学校及相关教育机构符合“校园因应‘严重特殊传染性肺炎’疫情
停课标准”时,家长就可以请防疫照顾假;但如果学校是预防性停课、改线上授课等,或
是因为其他原因停课,就不能请防疫照顾假。
防疫照顾假标准
1. 12岁以下学童之家长其中一人,于停课期间如有照顾学童之需求,得请防疫照顾假。前述
“家长”包括:父母、养父母、监护人或其他日常实际照顾儿童之人(如爷爷、奶奶等)

2. 如有就读高级中等学校(含高中、高职、五专一、二、三年级)或国民中学持有身心障碍
证明之子女,有照顾需求,家长其中一人得请防疫照顾假。
至于补习班、安亲班等,如果比照高级中等以下学校规定来停课,家长也可以比照各级学
校的家长来申请防疫照顾假。意思是说,如果小孩学校没有停课,但安亲班因为有人确诊
而停课,家长也可以因为要照顾提早放学的孩子而请防疫照顾假。
而符合上述规定的家长,雇主一定要准假,且不得视为旷工、强迫劳工以事假或其他假别
(例如特休)处理,也不得扣发全勤奖金、解雇或予不利之处分。
学校有人确诊怎么自保?
如果是确诊者的接触者,请采用“居家隔离”的方式。
- 依据通知书中的规定留在家中(或卫生局指定范围内)居家隔离 14 天,禁止外出,也不
得出境或出国。
- 隔离期间,每日早/晚各量体温一次、依“居家隔离通知书” 之体温及健康状况纪录表
,详实记录体温及健康状况,主动通报地方卫生局/所。
- 地方卫生局/所会追踪师生早晚体温纪录,如果有发烧、咳嗽、腹泻、嗅觉或味觉异常及
呼吸困难等症状或其他任何身体不适,停课师生应主动与地方卫生单位通知书填发人联系
,由填发单位安排就医。
- 就医时应全程配戴口罩及采取适当防护措施,且禁止搭乘大众运输工具就医。
- 隔离期满应再自主健康管理 7 天,自主健康管理之措施包含无症状者尽量避免出入公共
场所,如需外出应全程配戴医用口罩。有症状应确实配戴医用口罩,尽速就医,且不得搭
乘大众交通运输工具等。
如果不是接触者,也要实行自主健康管理 7 天:
- 出门戴口罩。
- 尽量避免出入公共场所。
- 不得搭乘大众交通运输工具
老师确诊为什么不用停课?
因为学校职员不一定都会与教师及学生有直接互动、接触,所以目前标准并没有针对学校
职员做统一一致性的规定。如果有导师或老师被列为确定病例,经过疫情调查,评估学生
、其他班级跟老师的接触时间,再来决定是否有停课的必要。
不过基本上都会要求要自主健康管理 7 天。
学校之后要怎么补课?
国中小:以到校补课及线上补课为原则,由学校订定补课计画、安排补课时间及教学进度
,运用课余或假日时间补课或弹性调整上课日期等方式办理。另学校得采用相关资讯平台
进行线上教学补课,并于报经县市政府教育局处同意后折抵部分课程时数,但仍应兼顾学
生学习成效。
高中职:得于第 8 节、假日或暑期补课,或采取学校现有之设备进行线上教学补课,满
足每学分 18 节课;学校并得视需要弹性调整定期评量次数,但仍应兼顾学生学习成效。
作者: duoduo554553 (阳光空气微风水)   2021-05-17 15:37:00
为不方便请假的家长感到焦虑+1还没生的人可能要考量下如果有后援或单薪也ok再生可能会比较好
作者: BodycombatYL (爱生气)   2021-05-17 15:55:00
照顾假不给薪,那么可以跟公司申请在家工作吗?
作者: ritachang708 (Rita)   2021-05-17 19:47:00
我家是由老公请防疫照顾假 因为他才到职一个多月 万一真的被离职就等疫情趋缓再找工作了...不过他老板目前准假也没多说啥 希望能保住这工作 我的工作没办法在家工作 刚好遇到这两周忙碌期 只能先这样了

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com