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快评》长荣空服罢工大戏演不下去 内幕曝光
18:292019/05/16 中时 黄琮渊
从拒绝与资方协商，到今天主动要长荣航空董事长林宝水重启协商，空服员工会变脸速度
之快，令人叹为观止，要说是身段柔软的乱敌战术也好，但比较现实的是，这场罢工大戏
恐怕演不下去了，因为踢到铁板了。
很简单，原因就6个字：长荣不是华航。
先想像接下来的发展，工会释出善意，端午不罢工，希望长荣资方重回谈判桌。当然，长
荣资方不能不谈，要不然工会又有话说，但这真的是一场“有结果”的协商吗？
摒除日支费这个议题，工会要劳工董事，这完全违背资本市场运作，一旦长荣同意，全台
湾上市上柜公司恐怕都要挫咧淡。更何况，就算要到劳工董事，请问能允许让立场与空服
不同的地勤出任吗？地勤也是劳工，空服愿意吗？
再者，就是在3年前华航空服罢工、今年初机师罢工，都被KO，甚至被法院认证违法的“
禁搭便车”条款，这根本就不可能顺工会的意，因为一旦通过，华航空服、机师可能都要
溯及既往，讲直接一点，这是“为吵而吵”的假议题。
工会打的算盘很简单，现在办罢工投票，硬要端午罢工确实也太赶，搞不好还罢不起来，
所以干脆“意思意思”，当作送长荣跟全民的礼物，好像释出善意。
背后的算盘可能是，以时间换取空间，类似国共对战“边打边谈”的作法，如果长荣资方
提出版本不合己意，就可以给对方冠个“欺人太甚”的罪名，然后将时间递延到暑假前夕
罢工，完全复制当年华航空服罢工的翻版。
这当然是理想状况，但时空背景都不同。华航罢工只要闹得够大，就可以换掉董事长，就
可以“要求”身兼股东的交通部出面解决。长荣呢？谁有能耐换掉张家大股东？
这也反应资本市场的现实，每场公司的“经营权大战”，都是从真金白银买第1张股票开
始，任何一席都得来不易，如果空服吵一吵就有董事，那掏钱的小股东是傻子吗？
空服员工会犯的错误不只这桩，相较于机师工会至少还拿“飞安”来说服全民支持，空服
员工会迄今说帖，似乎就停留在比照华航待遇，但这对社会大众毫无说服力。
更何况，社会氛围也出现明确变化，相较于当年舆论同情华航空服，愿意发声力挺，但在
历经两次罢工锻炼，对航空业罢工已麻木，心态更转变为认为是贪得无厌。
再讲诚实点，关心同婚的都比罢工的多啊！
相当然耳，工会当然想罢工，因为这次若罢不成，恐怕会务前景堪虞。只是这种“为罢而
罢”的操作，是为空服员在争权利，还是有其他盘算，恐怕只有主事者知道。