[情报] 新版运安会组织法草案已排入院会

楼主: ttnakafzcm (燦's)   2018-11-13 12:28:13
根据立院议案查询系统
新版运安会组织法草案已于11/13排入院会
运输安全委员会组织法草案
https://lci.ly.gov.tw/LyLCEW/agenda1/02/pdf/09/06/08/LCEWA01_090608_00023.pdf
条文
说明
第一条 行政院为改善飞航、轨道、船舶及公路等运输模组之运输安全,办理事故调查,
特设运输安全委员会(以下简称运安会),为中央二级独立机关。
运输安全委员会(以下简称运安会)设立之目的、隶属关系,层级定位为相当中
央二级独立机关,地位超然、独立运作,以利运输安全促进及运输事故调查之工
作。
第二条 运安会掌理下列事项:
一、运输事故之通报处理、调查、鉴定原因、调查报告及运输安全改善建议之提出。
二、国内、外运输事故调查组织与运输安全组织之协调及联系。
三、运输事故趋势分析、运输安全改善建议之执行追踪、调查技术之研究发展及重大影响
运输安全事件之专案研究。
四、运输事故调查技术之能量建立、纪录器解读及性能分析。
五、运输事故调查法令之拟订、修正及废止。
六、其他有关运输事故之调查事项。
第三条 运安会置委员九人至十一人,由行政院院长提名经立法院同意任命之。行政院
院长为提名时,应指定一人为主任委员,一人为副主任委员。主任委员、副主任
委员及委员二人为专任,其余为兼任。
主任委员、副主任委员或委员出缺时,行政院院长应于一个月内依前项程序提名任命之,
继任者之任期至原任期届满之日为止。
委员任期为四年,任满得连任一次。但本法施行后,第一次任命之委员,其中四人之任期
为二年。
委员中具有同一党籍者,不得超过委员总额二分之一,且单一性别之人数不得少于三分之
一。
本会委员有下列情形之一者,得由行政院院长予以免职:
一、因罹病致无法执行职务。
二、违法、废弛职务或其他失职行为。
三、因刑案受羁押或经起诉。
第四条 本会委员应具有运输、航空、轨道、船舶、公路、机械、电子、工程、法律、气
象、管理、医学、心理或其他运输事故调查相关学识及经验。
独立机关委员之选任,应着重其专业性,爰规定运安会委员应具备之专业背景及
经验。
第五条 本会委员不得兼公营事业机关或公司代表官股之董事或监察人,并不得兼运输事
业团体之职务。
本会委员于其离职后三年内,不得担任与其离职前五年内之职务直接相关之营利事业董事
、监察人、经理、执行业务之股东或顾问。
本会委员于其离职后三年内,不得就与离职前五年内原掌理之业务有直接利益关系之事项
,为自己或他人利益,直接或间接与原任职机关或其所属机关接洽或处理相关业务。
第六条 下列事项,应经本会委员会议决议:
一、运输事故调查报告之审议。
二、运输事故重新调查之审议。
三、运输事故调查相关法规之审议。
四、本会与其他相关机关协调联系作业机制之审议。
五、本会年度预算及决算之审议。
六、委员提案之审议。
七、其他依法应由委员会议决议事项。
第七条 本会委员会议每月举行一次,由主任委员召集之,另得召开各运输模组委员会议

前项会议,由主任委员担任主席,主任委员因故不能出席时,由副主任委员代理。
本会委员会议之决议,应有全体委员过半数之出席,出席委员过半数之同意行之。
本会委员会议对外不公开。
但委员会议纪录,依政府资讯公开法第七条规定,主动公开。
第八条 本会置资深运输事故调查官、副资深运输事故调查官、运输事故调查官、副运输
事故调查官、工程师、副工程师及助理工程师等职务,依聘用人员聘用条例聘用
之。
本会聘用人员经主任委员指派得兼任主管。
前项聘用人员离职后三年内,不得担任离职前五年内之职务直接相关之营利事业董事、监
察人、经理,及执行业务之股东或顾问。
第九条 本会各职称之官等职等及员额,另以编制表定之。
第十条 本法施行前已聘兼之飞航安全调查委员会委员,于本法施行后依第三条规定委员
任命之日视为任期届满。 对于飞航安全调查委员会现任委员任期之过渡予以明
定。
第十一条 本法施行日期,由行政院以命令定之。
由于本法涉及组织变更、人员移拨等问题,为考量平顺整合,宜有缓冲期间进
行机关整并,爰明定本法施行日期,由行政院定之。
目前PTT我这边卡卡的 等顺一点我会在排版一下....
作者: nrl952006 (小安)   2018-11-13 12:59:00
版面看起来还行啊。 @@
作者: B95730101 (ding)   2018-11-13 13:22:00
手机看排版还可以
作者: NiChu (氵尼~~鱼禾火~~)   2018-11-13 13:45:00
电脑看也还OK...不影响阅读
作者: Snowyc (一色。)   2018-11-13 20:14:00
不知道调查员额招不招得满,以大环境来看,人才本就不好找,这个薪资水准又有点不上不下的…

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