今天去听长荣说明会，把我觉得重要的记录一下(有一些是QA的)
抱歉可能有点乱> <
哦长荣今年没招空服员(应该有这句吧，楼下帮我证实一下XD)
考培训流程就是笔试、维也纳、面试、模拟机、体检、择优
自传中文英文内容尽量一致不要中文很多结果英文只有两三行
英文成绩随时可以更新，门槛多益650，sw都是140，当然越高越好
有人问维也纳的成绩到底是不是越高越好
主讲人是说我们只看的到总分，但是看不到细项
所以才有高分落榜的情况
面试有个人和团体，全英文
模拟机不用wombat了，因为补习班用了XD
体检的话因为效力是1年，如果先做可能会过期
要再做一次(1万5很贵的)
如果以上流程没过的话3个月之后才能再报考，我记得华航是1年
然后两家报考的时候都要有视力初检
员工总数10900，机师1269，空服员4500多
我记得华航的机师也1200还1300多
因为5年内要交24还25架787
所以机师目标人数是1500左右
一年大概1000多封履历，然后每年有4梯，1梯大概20人左右看情况
所以1年录取80几个，我记得他说宁缺毋滥，但是如果程度好也是会多录取
保障飞时一样75小时，约签15年
然后他说升机长最快是4年半......
补充一下，来分享的学长说他们那梯20个人，有一个女生
然后有一个在培训的最后阶段航路训练被刷掉，不过他后来
去越南飞了，那梯最老的是32岁，平均大概27左右，不过是
越年轻来考越好啦，然后培训的流程大概是21个月
大概是这样，有错还请指证